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エーザイ株式会社の事業展望・強み・弱みについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
事業の強み:病院やドラッグストアどちらでも社の販売品がある。事業の弱み:パイプラ
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
事業の弱み:会社として注力領域を絞っているが、今後のパイプライ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:社内IT基盤共有構築プロジェクトマネジャー業務社内ITインフラ整備に伴
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】コンプライアンスや法的案件に関わる場合など、組織横
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:上司によるが、数字をあげるための活動を共有しておけば基本的に自由。新し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:病院で売るべき薬を開業医で売らせようとするところ。上司によるが、まった
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:コンスタントに新人を雇っている。中途入社は本社やオンコロジー分野の
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部

3.7
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の強み:製薬業は特許があり、新規参入は少ないので、競争優位性はあります。事業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:研究会開発力が他の企業に比較し、強いとはいえないため、将来性には
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
雇用の安定性:当時は安定安泰であった。リストラも殆どなかったと思う。その分中途採
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】馴染めないと思う。 ごく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】部単位でのレクリエーションは、年一回あった。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好。 先輩後輩が、垣根なく意見を言い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】活発にある。 週2〜3回の飲み
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。 話す機会など接
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定性はかなりいいと感じる。 それぞれの分野でNo.1となる商品があ
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