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株式会社アドバンテックの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月07日
事業の強み:新規事業に力は入れているが、取り組める人員が少ない。事業の弱み:退職
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:24時以降まで残業している人が増えており、上の人は社員の残業
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は個人のやる気次第なところはある。行動していれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業の強み:多様な仕入れ先と多様な客先。事業の弱み:客先は多様だが、逆に言えば大
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:残業が1時間以上働かないとつかない。1時間ちょうどでは残業代が発生しな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:研修は半年間の研修期間がある。しっかり研修できるため、制度と
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
組織体制・コミュニケーション:組織内の交流はわりとしやすいと思います。現場と営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:長年働いていても、給与はほぼ変わらないしかし、賞与、各種手当は充実して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
オフィス環境:採用人数に比べて離職人数が多く、育てても意味がない状態が続いている
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月12日
福利厚生:住宅補助や子供手当など福利厚生は充実しているとおもいます。一定年数以上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮等々は充実1番良いところは新卒から30歳の誕生日ま
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月12日
事業の強み:同業他社の中で、会社規模としては大きい方なので、コストや生産能力など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
事業の強み:半導体事業に関しては根強くこれからも安定していけそうで、他の新規事業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが、比較
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:福利厚生は充実している。オフィス環境:拠点によって雰囲気が変わるが、若
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月07日
成長・キャリア開発:資格を取得しても特に給料に反映はされない。働きがい:やりがい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月07日
女性の働きやすさ:女性でも夜遅くまで残業をしてい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:住宅補助が手厚い。オフィス環境:部署にもよるが、比較的オフィスの立地条
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の強み:既存事業に囚われず、新規事業に向けて積極的に取り組んでいる。その面、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。若手から責任感と裁量権を持って業務を遂
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うが、残業が慢性化している様にも感じる。ただ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:全国転勤があるのでワークライフバランスは徹底したいという方には
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:新規事業をやっていることはしっているが、他社員にどのようなことをやっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みです。ただ、仕事量が多いため、そこは自分の裁量次
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本、定時に帰れるが、帰りにくい風潮もある残業は残りたい人だ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月12日
勤務時間・休日休暇:週休2日(土日)です。勤務時間は、やりたい人はやる、プライベ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:1人の負担がかなり大きい新規は時間が空いたらやる
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日ではあるが、現場はほとんど土曜日に出勤している部
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
事業の強み:既存事業に頼らないように新規事業を常に見つけようとしている。業界の中
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業時間がバラバラだが、現場は特に残業の規制ライ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:若手でもチャンスを与えてくれて、新規事業の提案や何かに挑戦
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:資格を取るための試験費用は出してもらえる。業務に絶対必要な資
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:一般的な中小企業の昇給と同じぐらい。評価制度:評価の基準が曖昧なので、
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:住宅補助や家族手当などは充実している。オフィス環境:各営業所は都会にあ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:若手社員にチャンスがあると思っていたが、入社して
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