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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1412件掲載中。ライトハウスは、パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年07月07日

福利厚生:パーソルグループの団体割引制度で、パソコンスクールに安く通えたかと思う

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月07日

福利厚生:確定拠出年金や社員持株制度等、不満は無かった。オフィス環境:オフィスは

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月03日

福利厚生:退職金はないが、確定拠出年金がある。掛け金は、１万度であったと記憶して

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月09日

オフィス環境：基本的に派遣先がパナソニック系列の為、総じて解析ツールやCADなど

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

福利厚生：パーソルグループになってから、全く魅力無し。日帰り出張手当は無し。移動

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年12月30日

オフィス環境:パナソニックのビルに入っているので、セキュリティや、休憩室などは充

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月04日

福利厚生:福利厚生はまぁ良いほうだった。パナソニックの健康保険に入れた。利用した

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月19日

福利厚生:通勤手当、退職手当オフィス環境:配属先により、変わります。休憩室がない

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：あまり悪くなる事は考えにくいですが、長くここに在籍している人はパナソニ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

オフィス環境：派遣された現場によって環境が異なるため、順応できないと大きな負担に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】健康診断はありますが、不健康な社員率が高

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】毎年キチンと健康診断は実施しています。一

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

オフィス環境：あくまでも派遣された現場によっては、ですが、派遣先の社員と同等に仕

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：当時は、パナソニック同等の福利厚生でした。現在は資本比率が変わってしま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月04日

福利厚生:他社と比べると福利厚生はよかったと思います。オフィス環境:ビジネス街に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【職場の施設や設備環境について】普通だと思います。基本的なインフラは整

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】関東は月一でフットサルサークルみたいな物をやっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【女性の活躍度】業界として女性が活躍出来る業界なので制度がなくても昇進

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給以外の休みについて】年4日、特別休暇という制度があります。実際は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】30-40%くらい。基本的には有休取得を推進してい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】基本的には自由だと思います。途中席を外すことも可能な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】会社としての取り組みは特に無いが、自分の裁量

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】上司の許可ぎあれば取れます。基本的にはノーと言わ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】勤務外で仕事に忙殺されることは

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】曜日でノー残業デ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給消化はでき

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】あります。提携した託児

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：1.　健康保険パナソニック健康保険組合は、自己負担額が一般のものよりも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：松下の子会社に近い会社なので、非常に恵まれている。女性は産休などを取ろ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：親会社の保険の入れるので、しっかりしてます。たしか、保険負担率が他の保

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回答者：男性/ 3DCADによる製品構造設計、CAE解析（強度解析・熱解析）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ パナソニック株式会社エレクトリックワークス社

1.0

口コミ投稿日：2024年02月18日

オフィス環境:派遣社員としての雇用であり、派遣先企業での就業になるので、会社のオ

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

福利厚生:特筆すべきは特にありませんオフィス環境:オフィス環境は特に問題なく不都

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回答者：女性/ 照明プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月06日

福利厚生:派遣先にもよるが、有給はとりやすいです。午前午後でわけてとれるので仕事

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回答者：男性/ 倉庫管理・作業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月21日

福利厚生:通勤手当は通常通り出た。退職金などはなかった。オフィス環境:立地は工場

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月給：30万円　～　42万円大阪府大阪市北区曽根崎新地2丁目2番16号西梅田MIDビル5階

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契約社員

時給：1400円　～　1400円大阪府大阪市中央区城見２－１－６１ツイン２１　ＭＩＤタワー２Ｆ

会社名	パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://persol-hrpartners.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ＴＷＩＮ２１ＭＩＤタワー　２Ｆ

従業員数	1388名
設立年	1989年
資本金	90百万円
代表者	松久博之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 人材派遣 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員福利厚生:通勤手当は至急されるが、それ以外の福利厚生はないに等しい。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7491件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計・開発エンジニア（機械・メカトロ） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 役職なし福利厚生:会社都合での引越は家賃補助が出る。退職金代わりにidecoや... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6120件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員福利厚生:住宅補助は出ません。管理職クラスの転勤を伴う場合は、住宅補助... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5892件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / サクラシード / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員福利厚生:退職金はなくて不安でした。通勤手当はしっかりもらえたので良か... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 技術社員 / なし福利厚生:家賃補助は2万円。通勤手当は全額出る。社宅は満員でなかなか入... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4969件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：回答なし / テレフォンオペレーター / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員福利厚生:・住宅補助・寮なし・通勤手当は数年間支給なしだったが国の規定... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4681件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般社員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:住宅補助などはないです。通勤手当などは出ますが案件先とタイミ... (続きを見る)

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