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三井不動産ビルマネジメント株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）についての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年02月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:自分で調整して休暇を取ることは可能。ただ、長期休暇を取る際は
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口コミ投稿日：2023年11月01日

回答者： 女性/ オフィス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オフィス

3.8
口コミ投稿日：2023年11月01日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取りやすい。夏休みはもちろん、特に会議などなく業
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日：2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:部署にかなり依存する。お休みは取りやすい多様な働き方支援:リ
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口コミ投稿日：2022年05月27日

回答者： 女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:部署や担当によりけりだが、休日は出社することはない。勤務時間
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口コミ投稿日：2022年02月17日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署によりけり。ただ、全体を通して有給休暇を取得し
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口コミ投稿日：2021年06月19日

回答者： 女性/ 業務推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年06月19日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度がありライフワークバランスを取りやすい。休日は
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口コミ投稿日：2023年11月17日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年11月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は申請しない限りパソコンが使えないため休みはしっかり
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口コミ投稿日：2021年01月25日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:以前は飲み会が多く、その全てが生産性のないものであったため徒
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口コミ投稿日：2019年08月22日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日
勤務時間・休日休暇：一応1日7.5時間と決められているが、フレックス制を導入して
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口コミ投稿日：2019年10月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日
勤務時間・休日休暇：好きな時に休める。ただし、周りのスタッフに迷惑をかけないよう
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口コミ投稿日：2019年10月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日
勤務時間・休日休暇：前職に比べると残業時間は極端に少ないが、残業しなくてもよい仕
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口コミ投稿日：2019年10月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日
勤務時間・休日休暇：皆がそれぞれバラバラに休みが取れるので連絡が取りにくくなる時
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口コミ投稿日：2019年08月22日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日
勤務時間・休日休暇：夏季休暇は3日、みんなそれに有給を付けて最低1週間は連続して
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口コミ投稿日：2019年10月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日
勤務時間・休日休暇：フレックスで休みやすい。時間に厳しさを感じない。残業は多い人
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口コミ投稿日：2022年02月03日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:一般職は休日出勤がほとんどないので、強制的に強いられることは
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三井不動産ビルマネジメント株式会社の女性の口コミ（95件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(8件)
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