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ダイヤモンドオフィスサービス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理職、航空機設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月07日
事業の強み:
三菱重工グループ企業として、秘匿性の高い業務であっても、各事業で一歩踏み込んだ事業展開が出来ること、また、その技術を蓄積し次につなげることの出来る環境です。また、各地事業部ごとの特徴は有る物の、業務連携によりお客様満足を最大にする活動が出来ることです。

事業の弱み:
三菱重工グループ会社以外の企業に向けた事業展開が規模的に少なく、競業他社(専門事業会社)と事業差別化を進めた場合、専門性が少々不足する部分もある。また、近しい業務・事業でも事業部ごとの特徴により都度対応する場面が有ること。

回答者: 男性/ 航空機構造設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月05日
事業の強み:三菱重工グループの100%出資会社の為、グループ内で扱う様々な製品に
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回答者: 女性/ オフィスサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
事業の弱み:平均年齢が50歳ということもあり、従来の作業の伝承が必要な時期に来て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】感じない。 退職後に、解
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】実感できた。 お客様の役に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:三菱重工の関連会社という関係から、会社そのものの規模と安定性は非常
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】すぐに馴染める環境だと思い
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】社員旅行はありません。 行事はボーリング大会
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】プライベートでは週に1度くらいは
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:大手重工業の子会社で、よくもわるくも業績に関係なく給与・賞与は安定
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】経営陣との距離は遠いと思います。本社は関東に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】人間関係は良好です。コンプライアンスもし
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社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。 経営陣の方針が伝わって来な... 続きを見る

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