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Apple Japan合同会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ ASC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
仕事を通して身につくスキル:Apple製品に関する知識やある程度の業界の知識は身
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回答者: 女性/ ASC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがいを感じるポイント:何より目の前のお客様に喜んでもらえる点が大きい。「あな
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回答者: 女性/ 非営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月05日
仕事の裁量権:年次ではなく能力で評価されるため、若手でも高い成果を出していればあ
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回答者: 女性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:昇進を目指すにつれ、英語必須となってきます。アメリカ企業なの
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回答者: 女性/ CS/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
働きがいを感じるポイント:お客様からのアンケート回答で賞讃を頂戴した時。自分自身
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回答者: 女性/ 非営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月03日
成長・キャリア開発:さまざまなポジションにチャレンジできる。長く働き続けられる企
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回答者: 女性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年06月08日
成長・キャリア開発:自分でキャリアを切り拓いていく人でないと疲れてしまうかも知れ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:資格取得のための制度もあり、自身のスキルアップができる環境で
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:研修が充実しているが、自分から積極的に参加、探すなどをしない
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:キャリア開発はあまりシステム化されていないが、事業に携わるこ
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回答者: 女性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:学術支援あり。英会話などのサポートはある。働きがい:特にない
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:現在の仕事を通して成長は難しいですが、自己啓発系はたくさん支
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回答者: 女性/ operations specialist/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
働きがい:大学のサークルみたいなテンションの人が多く、多国籍なので、言語も勉強で
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回答者: 女性/ Senior specialist/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AppleCare Apple support/ Specialist

4.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:最高働きがい:生き甲
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回答者: 女性/ Genius Bar/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
働きがい:受け身な人には向かない会社。前へ前へと、向上心があれば学歴職歴年齢など
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
働きがい:希望すればキャリアアップや本社勤務のチャンスは掴めると思う。ここ数年で
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回答者: 女性/ アットホームアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:数字に対してシビアになれます。働きがい:世界的に有名な大企業
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回答者: 女性/ アットホームアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月15日
成長・キャリア開発:研修制度は整っている。新しいシステムや技術が導入されるとすぐ
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回答者: 女性/ Manager/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Cs

3.8
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:資格は取れるものもあるが、広域で使えるものではない働きがい:
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回答者: 女性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月06日
成長・キャリア開発:どんなチャレンジも応援してくれるので、失敗してもまた頑張ろう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
教育・研修:マンツーマンで教えていただける機会やチーム間でのやり取りなどが豊富で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
教育・研修:外資ということもあり成績重視なので研修中に成績が上がらなければ研修中
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:取った電話の当たりハズレで成績が左右されることもあります。電話を取って
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】非常に相談しやすい。マネージャーに言いにく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:どの仕事も同じだとは思うがお困りのことを解決できた時やありがとうとおっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】マネージャー陣は比較的いい人が多く何かあれば親
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理部門/ その他

4.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
成長・キャリア開発:キャリア開発の支援はあるが、実務での細やかな教育制度はないの
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年11月08日
成長・キャリア開発:最終的にマネージメント職へ進むことがキャリアでした。働きがい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:とにかく自分自身のやる気自身があれば目指せます。会社の目標に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】毎月の目標、3ヶ月ごとの目標、1年の目標、かなり細かく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:3か月の研修を受けて行くが、分からない事がないようにサポートしてもら
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:自身の上司と相談して、キャリアアップについて具体的にどう言っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】正社員になれば別の部署への
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】何事も自分で書いているページなどを探し
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:自身の上司と毎月どこを改善すべきか成績をもとに目標を決める時間が設けら
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