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地方公務員共済組合連合会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
500万円300~800万円21

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収500万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数21

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
その他
(公務員、団体職員 他)
535万円
(平均年齢35.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳421万円500万円7
30~34歳472万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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地方公務員共済組合連合会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 0万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
公務員なので給与制度に関しては不満は少ないですが、残業手当がないことは改善が必要な点だと思います。月に80時間以上残業をする職員もいますが、生徒対応や授業準備をする時間を考えればそうなってもおかしくない現実です。

評価制度:
年功序列の世界であり、正直人間的にも能力的にも疑問を感じる職員が自分より多くの給料をもらっていることに対しては納得がいきません。わたしが勤務している自治体では年に3回管理職との面談があり、そこでレベルアップのために何が必要か話をします。

回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給1回/年、賞与あり、手当は世に存在する福利厚生ほとんど存在。評価制
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 --万円 --万円 --万円
年収 740万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:国家公務員の「一般職の給与に関する法律」に準じて支給されます。基本給の
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:特に問題を起こさない限りは他の社員と同等の見返りがあります。逆に、年功
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列の決まりきった昇給を見直すべき評価制度
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務

3.1
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:20代後半で、毎月28万円、賞与45万くらいです。評価制度:基本的には
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回答者: 女性/ 教育関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:中途採用にしては給与面ではたいぐうされている
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:年功序列で年々徐々に昇給し
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回答者: 男性/ 消防士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
495万円 30万円 0万円 123万円
年収 495万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 123万円
給与制度:昇給はほとんどありません。若手から少しずつ上がっていくイメージです。4
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:残業の多い部署だと給料も多い。残業時間次第なところがある。評価制度:年
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回答者: 女性/ 三重県/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 8万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与はいい、公務員だから安定もしてもしているし、サービス残業もない評価
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年二回あります賞与もあります評価制度:一生懸命やった分は必ず反映
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:それなりにある評価制度:評価
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回答者: 女性/ 福祉関係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列評価制度:体育会
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 36万円 0万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:勤務年数により、毎年基本給があがります。特にこれといった特徴はないです
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:シングルのときも共働きの今でも私は満足しています。もう少しもらえたら働
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回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 2万円 180万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 180万円
賞与:安定した給料を月々において支給されて生活が安定していますが、こと問題がある
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年少しずつではあるが、昇給する。ボーナスが出る。安定した収入が見込め
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】評価そのものが無いとおもいます
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員なので基本年齢で昇給します。肩書がかわると、給料表が変わるので、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事を辞めて感じたことは、中にいる時にはあまり感じていませんでしたが、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般会社に比べるとかなり高給だと思います。仕事内容に比べても、もらって
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 2万円 68万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 68万円
給与制度:安定しているし、毎年昇給があります。評価制度:評価制度はありますが、ほ
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:とてもいいとてもいいおすすめです。評価制度:ひょうかはとてもいいほうだ
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 物流/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列関係は今も昔も変わらなくあります。ただ、女性の働く居場所は年々
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:日頃の仕事は日によりかなり違いますが、支店が大きかったので毎日が充実し
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回答者: 回答なし/ 教諭/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:非常勤勤務ですので賞与はつきませんが、時間給としてはかなり良いと思いま
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地方公務員共済組合連合会の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:退職金・住宅補助・・考えられる福利厚生はととのっています。オフィス環境
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
福利厚生:退職金は世間の一般平均より少し高めです。オフィス環境:オフィス環境とい
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3.0
千葉県千葉市中央区市場町1-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 回答なし/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本的には毎年昇給する。賞与もかならずあるので、不景気になっ... 続きを見る
2.9
東京都千代田区霞が関2丁目1-2
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給はするが高くはない。人によって差がつくことはあまりない。... 続きを見る
3.0
高知県高知市丸ノ内1丁目2-20
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 主査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は概ね年功序列です。よほど仕事ができない限り、特別な昇進... 続きを見る
2.8
広島県広島市中区国泰寺町1-6-34
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
評価制度:実力主義ではありません。できる人には、仕事が回ってきます。で... 続きを見る
3.0
東京都江戸川区中央1丁目4-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:昇進には試験を受ける必要があり、高卒でも大卒でもそこは変わら... 続きを見る
2.8
埼玉県さいたま市浦和区高砂3丁目15-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は公務員なので、あまり高くないです。賞与はほぼ確実に出ま... 続きを見る
2.9
兵庫県姫路市安田4丁目1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:国家公務員に準拠した給与制度(人事院による)なので、なにも特... 続きを見る
3.4
東京都港区新橋2丁目20-1新橋三泉ビル 3F、4F、5F
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:不動産関連の事業なので、業績の好不調調時の波が激しい事業であ... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区大手前3丁目1-11
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給もそれなりに高く、手当ても色々ありサービス残業的なもの... 続きを見る
3.0
東京都足立区中央本町1丁目17-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:非常勤職員は出勤日数の割に給与が高いと思います。週4日勤務で... 続きを見る

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