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富士通コンポーネント株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:多くの大きなグループ会社を擁する母体の存在が強みで
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:業務内容的になかなか女性社員自体が少なく、何
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月05日
福利厚生:寮は学生も借りてる風呂、食堂共同の施設だったらしく、最悪だったらしい。
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回答者: 男性/ 製品設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リレー/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月25日
女性の働きやすさ:女性が少ないという点で働きにくさはあるか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:全く問題ない、が幹部社員に採用してい
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回答者: 男性/ 営業技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:特に働きにくくは無いと
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月05日
事業の弱み:景気の影響をモロに受ける。先行投資を減らせば事業が先細りする未来しか
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
女性の働きやすさ:昔ながらの日本メーカーという会社のせいか、同じフロアにほとんど
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
事業の弱み:リレー、コネクタ、キーボード、サーマルプリンタ等、枯
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:メーカーですので、とても安定しています。社員の方もみな穏やかで働き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:みなさんのみじかにあるものを作っている会社ですし、非常に重要な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】業務委託で契約ごとに給与が異なる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】契約する仕事によって上がったり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につ
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