回答者： 回答なし/ 生活相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
生活相談員になると月給はさがります。
介護職だと手当がつくので給料は比較的良い方かと思います
評価制度:
昇格の頻度は年に1度。
入社してからはまず一等級から始まりますが、２等級に上がるまでに3年あります。
3年経つと本部から連絡があり昇給が受けられるようになります。
評価に関しては、4月に人事考課にて目標を、上司と決めます。その目標が、達成したかをまずは自分が12月に評価します。その後上司と面談のうち決定し、それが翌年へのボーナスへの評価となります
生活相談員になると月給はさがります。
介護職だと手当がつくので給料は比較的良い方かと思います
評価制度:
昇格の頻度は年に1度。
入社してからはまず一等級から始まりますが、２等級に上がるまでに3年あります。
3年経つと本部から連絡があり昇給が受けられるようになります。
評価に関しては、4月に人事考課にて目標を、上司と決めます。その目標が、達成したかをまずは自分が12月に評価します。その後上司と面談のうち決定し、それが翌年へのボーナスへの評価となります