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株式会社東急百貨店の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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中途入社
口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:昇給は組合員なら毎年あり。非組合員はなかなか上がらない。賞与は1カ月+
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
企業カルチャー・社風:渋谷に店舗がなくなり、いろいろ挑戦しているようだ。風通しは
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:住宅補助なし。寮もなし。通勤手当はあり。退職金あり。確定拠出年金あり。
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 50万円 40万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 40万円
給与制度:斜陽の百貨店業界の中でも水準は低く、賞与も年々下がっている。住宅手当も
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
勤務時間・休日休暇:休暇については他者とのバランスを見ながら希望休みを出すことは
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
福利厚生:住宅手当などないため厳しい。通勤手当は必ず支給される。オフィス環境:沿
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
企業カルチャー・社風:非常におおらかで優しい人が多いが受け身な姿勢で、新しいこと
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
企業カルチャー・社風:若手も挑戦できる環境。ただし自ら考え行動していく必要はある
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
勤務時間・休日休暇:部署によっては自由に休みを取れる。半期に1度長期休みをとれる
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口コミ投稿日:2022年10月23日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はそこまで高くなく、賞与もほとんどないに等しい。残業はやった分だけ
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
働きがい:以前は商品に携わり、消費者と接する場があったが今では一部となってしまっ
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回答者: 男性/ 会社都合/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が年々減っている独自の考えはなく親会社の営業
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
多様な働き方支援:本社:リモートワーク可能。現場ではまず不可。育児勤務者は時短可
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:良くも悪くも電鉄会社の子会社ということもあり、インフラのパーツに組み
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回答者: 男性/ 会社都合/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
勤務時間・休日休暇:残業は当たり前多様な働き方支援:あまり充実しているとは言えな
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:女性登用はさかん、男女での昇格の差などは一切ない。むしろ女性の
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:小売り→デベロッパー化し目線
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:通勤手当、家族手当:あり。住宅補助
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:やる気のある人には外部の研修
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:増えている。取りやすい。女性
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回答者: 男性/ 会社都合/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性の方が活躍
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:退職金あり、住宅補助なし、財形貯蓄制度や社員持株会があり有効に活用がで
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
成長・キャリア開発:入社3年目までは定期的に研修があり、同期にあう機会もある。資
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:東急グループであることグループ各社との連携が取れる事業の弱み:東急グ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
女性の働きやすさ:育児勤務などの制度はしっかりしているので女性も働きやすいと思う
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口コミ投稿日:2022年08月28日

回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:半年に一回上長からの意見他部署からの意見などを踏まえて決定する給与形態
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:育児休暇、育児勤務をしている人も多いまた復帰後も時短勤務で働く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
勤務時間・休日休暇:後方勤務なら、自分のペースで休みやシフトを調整できます。休暇
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:もともと女性が多い職場のため、女性のための福利厚生は手厚い生理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
企業文化・社風・組織体制:企業の根本的な業務が接客業ゆえに人間関係を重視している
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:店頭業務と後方ではかなり違いがある後方スタッフは、専用デスクが与え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
勤務時間・休日休暇:社員だけでなく、取引先雇用の人間と同じ売場ではフレキシブルな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
成長性・将来性:東急電鉄と連携し、渋谷地区の開発に携っている。11月オープンの渋
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
勤務時間・休日休暇:シフト性のため休日に関してはフレキシブルに対応している。長期
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
勤務時間・休日休暇:後方スタッフは週休2日。個人都合で設定が可能なため、平日に休
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