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NEC VALWAY株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
389万円250~1000万円38

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収389万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数38

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
517万円
(平均年齢33.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
337万円
(平均年齢32.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
293万円
(平均年齢28.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
460万円
(平均年齢46.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳307万円550万円13
30~34歳360万円500万円11
40~44歳440万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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NEC VALWAY株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:一般社員と総合社員で給与形態がわかれている。一般社員だと、頑張っても年
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口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 29万円 2万円 15万円
年収 370万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給は年に一回ですが、大きな昇給は見込まれません。良くも悪くも変化があ
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:年に1度、昇給のタイミングがありますが、どういった基準でアップするのか
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与年間10万円というのを除けば一般的な事務職の給与かなと思います。昇
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口コミ投稿日:2022年03月29日

回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 5万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は勤務形態により異なる。正社員でも2パターン存在し、転勤ありの社員
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ その他/ なし

1.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 25万円 5万円 10万円
年収 230万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:とくに魅力的なことはありませんでした。評価もわかりません。一般社員と総
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事

1.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 137万円
給与制度:本体が超大手なので、そちらの考課シートを利用。個人的感情が入らないロジ
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口コミ投稿日:2022年01月09日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほとんどされないと思う。賞与もない。各種手当ても他の会社に比べる
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口コミ投稿日:2023年07月12日

回答者: 回答なし/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
274万円 22万円 0万円 10万円
年収 274万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:評価制度は明確にあるわけではないため、自主的に動いた人が評価されます。
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口コミ投稿日:2022年04月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 137万円
給与制度:地域手当(関東のみ)家族手当評価制度:評価は実績に応じて、ポイント化さ
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口コミ投稿日:2019年12月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
給与水準:ある程度の役職まで登りつめないと、給与・ボーナスはまったく期待できませ
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口コミ投稿日:2019年12月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
評価制度:評価基準が不明瞭。評価基準は頑張り次第・主体性のある人という説明で大半
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口コミ投稿日:2019年12月02日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
給与水準:異業種からの転職だったのでスタートは少ないなぁと言う印象。しかし、昇給
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般社員は基本給の上限がある+賞与がないので、残業代で稼ぐしかありませ
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格する人は、やはり「お気に入りとなれるかどうかも関係してくる。仕方な
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義。年声序列はない。若くても上に上がれるところは納得。仕事できな
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口コミ投稿日:2017年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:無期契約社員から、本当に正社員になりたい人は、たくさんいるが、前例が少
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口コミ投稿日:2017年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員と言っても、時間給で、退職金もないので、無期契約社員である。ベア
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口コミ投稿日:2018年10月16日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:北海道で考えると給与は水準以上。20代の主任クラスでもボーナスが年60
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口コミ投稿日:2020年06月01日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 58万円 35万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 35万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣会社のため、契約次第。評価制度:契約更新のたびに決
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口コミ投稿日:2015年10月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:北海道の企業は交通費は自費が多いですが、交通費が出るところが良いところ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】少ないと感じた。年に1度、4月。8,000円〜10
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては、業務内容から見て見ても高い方か
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:採用時の募集によりますが、契約社員と正社員に分かれます。契約社員は契約
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口コミ投稿日:2018年06月21日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:給与、福利厚生を含むが人事評価制度は基準なども決められており、定期的に
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口コミ投稿日:2017年04月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務に波がありますが、全体的に時間に余裕のある仕事だと思います。それで
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口コミ投稿日:2021年12月05日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給制度で、何年も時給は1円も上がらないことに驚きました。皆勤の場合、
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:土日休みの仕事が条件でしたが、契約更新都度話が変わり、平日休みにならざ
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口コミ投稿日:2016年03月18日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務の部署が幾つかあり、自分がいる部署以外は1つの仕事しか担当しないが
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 男性/ asv/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 8万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:NEC VALWAY株式会社(旧 VALWAY121ネット株式会社)の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は、事務職にしては230000と高めに感じるが、その後の昇給はほ
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NEC VALWAY株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は、事務職にしては230000と高めに感じるが、その後の昇給はほ
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NEC VALWAY株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員は賞与や退職金制度がないからモチ
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ その他/ なし

1.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:退職金もありません。とくに何もないです。オフィス環境:普通です。休憩室
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