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株式会社ヤマダホールディングスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
女性の働きやすさ:子供や家族に異変があった時はすぐに退勤で来ます。妊娠前後の休み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休などあり、福利厚生面はしっかりしていて、取りやす
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思う。結婚されてる女性は早番多くしてもらって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
女性の働きやすさ:夫婦で働いてる人がいます。夫婦一緒に休みを取っていたりします。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:時短勤務、育児休業、産前産後休暇、介護休暇など、休暇に関しては
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:特に目立ってありません。派遣にはそういった利点はありません。社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:重い物を運ばないといけない事がある時、男性はあまり、積極的には
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は、あまりいない会社かと思います。もっと女性で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:現場はほとんど女性が支えている。割に身分が低いため苦情な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:事前に申請すれば、休みはとれる。育休もあり、有給も、とれるので
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職の増員を何年かに1度大々的に行っている。女性が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
女性の活躍・女性管理職:育児休暇や時短勤務、介護休暇など充実してるので、女性でも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:育休、産休制度は組合がしっかりしているので長めに取れます。急な
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回答者: 男性/ 店舗販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月27日
女性の働きやすさ:トップが女性の社会進出にとても熱心なので全体的には働きやすくは
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回答者: 男性/ 書籍担当/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい職場ではあると思うが、育児休暇や産休などを取
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:男性と違ってレールは敷かれてないのでキャリアは自分で切り開いて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】男女の区別がなされている職場とは、思え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性に聞いても分からないだろう、という
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
女性の働きやすさ:実際に使っている人がいたかは把握出来ていませんが、時短勤務や育
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】男性が多い職場である以上理解が少ないの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:朝が少し遅めの出勤なのでラッシュの電車に乗らないで済む事。制服
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:パート、アルバイト、派遣、メーカーの女性は正直都合よく使われて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:結婚して出産予定の女性あるいは外国籍の出産適齢期女性には充実の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:男性が多い職場ではありましたが、重たい家電は代わりに運んでくだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:アルバイトは好きな時間に入ることができます。主婦の方だったら朝
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】正社員は男性が多いので、女性の正社員も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:喫煙所があるのですが、そこを通らないと休憩所に行けない為、煙が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】アルバイトの女性は多いですが社員の女性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:喫煙所があり、そこを通らないと休憩所に行けない為、煙が苦痛でし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:女性は少ないです。女性軽視のお客様に当たる事もあるで、男性に替
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:割と女性が多い職場なので色々と相談などしやすい事が良い点ですね
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】電話応対の業務は、血の気の多い男性社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:正社員の女性は恵まれていて働きやすいと思う。育休や、子供が小さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:女性だからこれはきついでしょうという言う気づかいはありません。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年12月25日
女性の働きやすさ:女性は主に、アルバイトやパートが多いですが、短時間勤務なので扶
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