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加森観光株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:グレード制に改悪し、昇進しても数千円の昇給しかなくなった。人件費削るの
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は基本的に良い部署が多い若い人が多いの
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
福利厚生:寮あり。補助も出るので家賃(光熱費込)はほぼタダ3箇所あり、ホテル駐車
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
女性の働きやすさ:管理職は男性が多い。長年務める女性は少なく感じる部署によっては
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:年2回クローズ休暇あります(部署による)休暇長い部署11月3
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:典型的な親族経営。加森家が全ての決定権を持っているが、現場
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回答者: 男性/ ホテル フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:夏はゴルフ・冬はスキーが売りの場所なので、会社保険に入ればゴルフ・スキ
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:夏は遊園地、入園無料。冬はスキー場、従業員と家族無料。退職金あり、社寮
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回答者: 女性/ 接客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:スキー場や遊園地は無料で遊べます。期間や契約社員にとってはいい息抜きに
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
事業の強み:冬シーズンは外国人のお客様がたくさんいるので、毎日忙しいです。事業の
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
事業の強み:新しいイベントなどもあるが、基本的には既存のものを運営していくスタイ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:昔の日本の会社の感じです。組織体制・コミュニケーション:話
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回答者: 男性/ ホテル フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:ルスツリゾートは辞めていく人が多いので、出世を希望する人にと
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
女性の働きやすさ:女性も活躍しだいで出世は可能ですが、課長以上は女性はかなり少な
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口コミ投稿日:2022年03月15日

回答者: 男性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1回だけど、少ない。社員寮はあります。田舎の生活だから、お金か
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回答者: 女性/ 接客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:月6休みが多く、6連勤は繁忙期ですと普通にあります。コロナ禍
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
成長・キャリア開発:ホテルマンとしての経験は積める。逆に言えば、それしか積めない
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回答者: 女性/ ベル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月11日
勤務時間・休日休暇:会社説明でかなり良いように話すので忘れがちだが、立地は恐ろし
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:観光業として多くの人間と関わる事が出来る、従業員が多く多国籍の知り合
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口コミ投稿日:2021年11月27日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 3万円 60万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:高卒、大卒によるスタートの差はかなりあり、昇給は微々たる差過ぎて上がっ
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部/ なし

1.4
口コミ投稿日:2021年07月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとにかくバラバラです7時出勤が一番早く14時出勤が
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
企業カルチャー・社風:昔は良かった組織体制・コミュニケーション:社員が少なく期間
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
事業の強み:今のところ強みがよくわからない事業の弱み:某ウイルスなど流行海外から
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部/ なし

1.4
口コミ投稿日:2021年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はホテルマンとして、いい接客をして素敵なホ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
福利厚生:退職金有り、住宅補助はあまり多くはない。場所によっては寮があるのでお金
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
勤務時間・休日休暇:休憩1時間の勤務8時間は固定。年に105回の休日。多様な働き
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるので、やる気があれば昇進していく。産休、育休
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
ダイバーシティ・多様性:多様性には配慮が感
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
事業の弱み:売り上げは天候に左右
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
勤務時間・休日休暇:月によって、休日は変化部署によっては4月と11月に1ヶ月近く
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部/ フロント

1.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:ない、意味ない研修はよくあり働きがい:外国人なので、自分の国
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部/ フロント

1.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:基本揃える、特別な特になし。オフィス環境:設備もほぼ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
働きがい:年齢、国籍問わず様々なお客様や従業員と関わるので、自分の当たり前や価値
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口コミ投稿日:2023年12月31日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 2万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は平均よりも安い気がする。が、コロナ禍でもボーナスはしっかり出して
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回答者: 女性/ 接客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:キャリアアップはできません。ほぼ、同じ仕事をしている感覚です
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