回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 290万円 | 18万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 290万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
基本給は非常に低い水準。
昇給も期待できない。
業績が好調の際は賞与の金額は増えたが前述の通り基本給ベースが低く平均よりは貰えていないと感じた
評価制度:
評価制度はあいまいである。
個人の評価で給与が変動することはあまりないと思う。
ある程度在職していれば役職は付与されているイメージ。
基本給は非常に低い水準。
昇給も期待できない。
業績が好調の際は賞与の金額は増えたが前述の通り基本給ベースが低く平均よりは貰えていないと感じた
評価制度:
評価制度はあいまいである。
個人の評価で給与が変動することはあまりないと思う。
ある程度在職していれば役職は付与されているイメージ。