回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
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口コミ投稿日：2024年12月15日
口コミ投稿日：2020年05月14日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：給与制度はしっかりとしていま...続きを見る（全211文字）
給与水準：給与制度はしっかりとしています。ボーナスは景気が悪くならない限り出ないということはないでしょう。事務職はインセンティブはありませんが、他企業の事務職と比べたら良い金額のボーナスが貰えると思います。営業職も頑張った分だけインセンティブが増えていきます。新入社員の方も一定額のボーナスが貰えます。給料に関してはわずかではありますが、毎年増えていきます。手当もしっかりとしているので金銭的な面での不安はないと思います。
口コミ投稿日：2020年08月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:営業実績に応じて半年ごとの賞...続きを見る（全101文字）
給与制度:
営業実績に応じて半年ごとの賞与にインセンティブがのります。数字ができなくても基本給は下がりません。それどころか頑張らなくても少しずつ毎年昇給していきます。向上心がなくてもやっていける環境です。
営業実績に応じて半年ごとの賞与にインセンティブがのります。数字ができなくても基本給は下がりません。それどころか頑張らなくても少しずつ毎年昇給していきます。向上心がなくてもやっていける環境です。
口コミ投稿日：2024年08月19日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 750万円 | 46万円 | 0万円 | 187万円 |
| 年収 | 750万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 46万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 187万円 |