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株式会社丸千代山岡家のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人員不足の店舗だと12時間以上の勤務がベースになる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:アルバイトとして勤務していた時、店長に有給を申請しました。当時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:1から10まで全てにおいて店舗によって差があります。これはチェーン
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回答者: 男性/ ラーメン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ラーメン/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 10万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:そもそも今年はなぜか昇給はなかったのでなぜやらせたのかわからなかったコ
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:キャリアアップで初めて昇給がある。あとは残業代を稼ぐのみだと思う。ただ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:どれほど業務を覚えようとシフトに貢献しようと昇給は微々たるも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかで言うなら成果主義と言えると思います。50代の店長がいたり30
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:一次、出店成長を加速したが戦略が足りずに、業績不振に陥った。しかし
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので勤務時間には少しばらつきがありますが、週休二日
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に1回の業績評価制度を導入しております。それにより社員の目標設定を
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月31日
組織体制・コミュニケーション:上司と、部下の距離が近く、上司が圧力をかけるような
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:仕込み、金銭、在庫管理、発注まで全てアルバイトが普通に行っています。な
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
組織体制・コミュニケーション:上司の方々が、とてもフレンドリーで、お偉いさんでも
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月31日
事業展望:会社の成長は、著くあります。まだまだ、事業が大きくなる会社だと感じます
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:まだ短い期間しか働いてないのでなんとも言えませんが、入社から二週間で期
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:日中、特にお昼時などは主婦層メインで勤務している店舗もあるので
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回答者: 男性/ 採用課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材開発部採用課/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 50万円 0万円 30万円
年収 630万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:職位が上がるにつれ昇給。昇格の基準が明確で自分の努力次第で昇格期間は縮
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:危機的、壊滅的な状況にあります。退職していく人達の理由を聞き改善す
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 採用課/ 部長

3.6
口コミ投稿日:2023年08月02日
福利厚生:確定拠出年金、持株会、財形貯蓄、ストックオプション、単身赴任補助、特別
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月01日
事業の強み:ラーメンがうまい。入社して6年たちますが、飽きる気配などなく、むしろ
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:福利厚生はかなりしっかりしてると感じました。まだ入ったばかりで恩恵は受
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:私がアルバイトから社員になる時、店長に言われたのが「有給は使え
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回答者: 男性/ 採用課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材開発部採用課/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:自分の努力次第でなんとでもできる。店舗勤務時は10日/月の休
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回答者: 男性/ キッチン・ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特に無し/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
オフィス環境:立地に関しては商業施設や大通り、車通りが多い場所に店舗があることが
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回答者: 男性/ 採用課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材開発部採用課/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
組織体制・コミュニケーション:横のつながりが比較的弱いと感じるダイバーシティ・多
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり成長を感じる会社で働き甲斐がありましたが2
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月31日
組織体制・コミュニケーション:人を大事にしている会社だと思います。お互いがお互い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全に個別実力評価。年齢や入社前経験はあまり関係が無いように思う、それ
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
働きがい:接客が好きなのでお客様から直接感謝の気持ちを聞けるのは凄くやる気にも繋
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月31日
女性の働きやすさ:女性においては、店舗で働く方々もいらっしゃいますが、状況によっ
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月17日
事業の弱み:飲食店なので売上がとても重視されるので特にこのコロナ禍での全体の売上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長性(売上や利益や出店数)は確かにあるが店舗数に対しての社員の
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回答者: 男性/ 接客、調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
福利厚生:財形貯蓄や社宅費が出ますが。社宅費が4万引かれます。普通に高い。新卒で
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回答者: 女性/ 新卒採用担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・昇給するチャンスが年に2回あるため、昇給しやすい環境がある。・賞与は
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回答者: 男性/ 接客、調理業務全般/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:転勤が発生した際、社宅はレオパレスでしたが、自身で選ぶ事も可能です。長
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