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回答者別の社員口コミ(株式会社グロップ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 ME 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ME
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 5万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 5万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年2回。基本給をあげるためには5段階程度グレードをあげる必要があ
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
事業の強み:全国に拠点があること。事業の弱み:今後自動化が進めばいらなくなる分野
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:メンタルのタフさ。人に期待しない力。働きがい:雇用を生み出せ
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
女性の働きやすさ:若いうちはいいと思うが、結婚や出産等でワークライフバランスを充
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
企業カルチャー・社風:上長や所属長次第。どちらかというとトップダ
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