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ALSOK介護株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
福利厚生:今はちょうど親会社が入ってきて変化の段階で変化はよくなっていくところで
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回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:上層部のことは分かりませんが、現場は女性が多く働きやすかったで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
勤務時間・休日休暇:部署により休日出勤もある 営業は土日休まず平日とったり 部署
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。特にパートの方は女性多め。必然的に力仕事等
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【他部署との関わり】現場の最前線をコントロールする部署のため、他の全部
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:親会社の支配が強く自由がない組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月26日
成長・キャリア開発:介護事業という社会的ニーズにあった業界な為、大変やりがいがあ
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口コミ投稿日:2018年03月23日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:なんといっても、給与水準の低さ。 今は知りませんが、当時介護施設の中でも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
福利厚生:親会社ができ以前より福利厚生が増えた さらに良くなっていくと思う まだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日はノー残業デーですが、実質は守られ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業文化・社風・組織体制:表向きは悪くはないと言われます。 皆事なかれ主義といいま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:介護業界は人手が足りので現場は現場だけでどうにかしなければいけないのが
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業代が30時間から20時間までに減らされた。経営の為だが現
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業代は20時間までは確保されている。働きたい稼ぎたい人には
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
福利厚生:福利厚生はアルソックの警備の割引。アルソックになって新しい風が吹いて体
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界はどこも似たような感じだと思いますが、介護職員では夜勤込で23
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私は年俸制でした。評価制度:特に何かしたわけではないけれど、少し昇給し
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 10万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は安い。残業、夜勤手当てで稼いでる印象。評価制度:介護職なので昇
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:休日の休みは取れている。仕事をする上でも休みは確保されていな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】介護サービスへのニーズは多
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回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:妊婦の職員が長時間の残業をしている。休暇は取りやすい傾向にある
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:最低限の休日で魅力はない多様な働き方支援:旧態依然として多様
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:スキルアップ研修の充実は確保されているし、やる気を持てるような研修を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月18日
福利厚生:アルソックに期待できる ウイズネットの本社勤務は上司により活躍は期待
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月24日
組織体制・コミュニケーション:同じ施設の社員同士しか基本的に関わりはありません。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:やらなければいけないことがエンドレスであるのでサービス残業よ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月26日
働きがい:地域に密着した福祉を積極的に推進し、「必要な人に、必要なサービスの提供
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は年末年始営業では休みにはならない。夏休みや冬休みリ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:部署により残業があるところと定時で帰れるところがある。連携がとれて
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:働いてる人間の意見を聞いてくれている。仕事を続けていく上でもスキルアッ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:現場の人間がスキルアップしたいと思う研修も働きながら3日続けての研修
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:自分の業務さえ終わらせれば休みは取れますが、フォローは期待し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】介護系の会社なので、現場用の研修は割りと充実していま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業文化・社風・組織体制:私は先に触れた夜勤の仕事を適当にしている人が許せず、か
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
仕事内容:介護施設、訪問介護事業所にて介護スタッフとして勤務。職員数が限られてお
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