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株式会社コパンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社コパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを179件掲載中。ライトハウスは、株式会社コパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月05日

成長・キャリア開発:資格に対しての補助はない。社内での研修はあるが、研修者が代わ

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回答者：女性/ スポーツインストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

成長・キャリア開発:総合フィットネスのため、1番下は赤ちゃんから、上はお年寄りの

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回答者：男性/ スポーツジム運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 〜店

2.8

口コミ投稿日：2023年07月07日

成長・キャリア開発:3年で店長7年で支配人15年で部課長が最短ルート働きがい:老

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月12日

成長・キャリア開発:店長を目指せる。働きがい:子供から大人まで幅広い年代の人と関

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

働きがい：ジム初心者の方やご年配の方が多いのでスタジオレッスンやプールレッスンを

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

働きがい：スタジオレッスン、プールレッスンを行うとお客様から凄く評価されます。た

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2017年04月07日

教育・研修：入社１～２年目まではまとまった研修が用意されているが、３年目以降にな

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月18日

成長・キャリア開発:対外的に通用するような資格は特になし。潰しの効かない業界。働

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年07月24日

教育・研修：店長など、トップに立つ人によって、下のスタッフの成長にかなり差が出ま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年10月20日

成長・キャリア開発：技術職なので、練習をすればするほど上手くなりますし、知識を付

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年10月20日

教育・研修：教えるスタッフによって言うことが違う場合があります。最近は統一しよう

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年10月20日

働きがい：お客様から感謝の言葉をいただけることです。お客様自身が自分の体の変化を

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月27日

働きがい：お客様に満足していただける結果が出せなかった時に、難しさを感じます。自

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年07月24日

働きがい：自分の接客によって、お客様が来て良かった、と思って下さった時にやりがい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月27日

働きがい：直接お客様に接する仕事なので、お客様の、ありがとうの言葉にとてもやりが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月28日

教育・研修：健康を受ける日や、受ける場所によって、人数や使用できる機器に差があり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月11日

成長・キャリア開発：お客様に入れば入るほど、接客力は上がっていくので、頑張った分

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年07月24日

働きがい：お客様はお金を支払って来店されるので、知識や力の無い人には厳しいです。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月28日

教育・研修：取り扱っている商品のメーカー研修などを受けることが出来、話し方やお勧

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月27日

成長・キャリア開発：毎日お客様とお話しするので、トーク力は確実に成長しました。ど

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月06日

働きがい：お客様と信頼関係を築けるかどうかで、結果の出方が大きく変わってきます。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月06日

働きがい：お客様の悩み、生活スタイルなど、様々なお話しをする中で、その方に合った

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業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.copin.co.jp
所在地	岐阜県多治見市光ケ丘２丁目６０－１

従業員数	220名
設立年	1992年
資本金	380百万円
代表者	市岡道隆
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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