同じ業界の企業の口コミ
3.6
福岡県福岡市中央区今泉1丁目11-12英進館総本部ビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】授業や休み時間等を通して子供達と関わりを持ち...
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3.6
福島県郡山市桑野5丁目11-7
人材・教育・学習支援
3.0
東京都千代田区岩本町3丁目3-5秋葉原SHビル 6F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、残業も少ない、休みもしっかりある、など言われていた...
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3.0
兵庫県神戸市中央区東川崎町1丁目3-3神戸ハーバーランドセンタービル 19F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:人によるが、業務の偏りが大きいため、タフでないと続けていけな...
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3.1
愛知県名古屋市中区栄1丁目22-16
人材・教育・学習支援
回答者: 回答なし/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 塾事業部/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時や採用ページでは他事業部にも希望を出せばいけると言われ...
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3.7
東京都北区豊島1丁目26-2王子ローヤルコーポ103
人材・教育・学習支援
回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:塾経営や塾講師の業務をイメージして入社するとギャップが生まれ...
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3.2
東京都新宿区西新宿7丁目20-1住友不動産西新宿ビル 30F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 英語講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ESL Club/ 講師
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップと言えば、もうすこしお堅い感じかと想像していましたが...
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3.6
岡山県岡山市北区南方3丁目7-17
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 開発支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタルシステム開発部 開発支援課/ 無し
入社時の期待と入社後のギャップ:社員を育成する仕組みが少ない。...
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3.6
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6番6号 公文教育会館
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもの成長にもっと関われると思っていたが、実際は生徒数や指...
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3.4
東京都豊島区南池袋1丁目16-15ダイヤゲート池袋 9F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】子供が好きだったから。【入社後のギャップ】特にな...
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株式会社螢雪ゼミナールのカテゴリ別口コミ(69件)
株式会社螢雪ゼミナールの回答者別口コミ(13人)
- 講師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年04月03日
- 講師 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年06月29日
- 教育 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月26日
- 教室長 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年03月17日
- 副教室長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答:2021年12月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社螢雪ゼミナールの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 小中学部/ 教室長
以前の会社がブラックだったこともあり、比べるととても働きやすく、ギャップはいい意味で大きく働きやすかった。人間関係もよく休日や給料も明瞭だった。研修制度もしっかりあり仕事に不安はあまりなかった。指導するにあたって勉強は自分でする必要があり残業ではないが予習など知識を入れる時間は仕事を覚えるまではかなり必要。入社時に説明されるが学力には問題ないという前提での採用のためそこは自己責任でやらなければならない。入社後に出てきた不満はあまりない。思った通り子どもたちと接することができる職場だった。