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口コミ投稿日：2023年09月23日
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 22万円 | 3万円 | 60万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 22万円 | 3万円 | 60万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年02月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 24万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年12月14日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2020年07月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2020年07月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2020年07月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2020年07月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2020年07月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 25万円 | 7万円 | 60万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2019年01月15日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月15日
口コミ投稿日：2019年01月15日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エイエイピーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ システムディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
デスク側は基本的に土日に休みを取ろうとする、定時に変えるような全体的な雰囲気はある。（営業関連はクライアントにもよるかも）
企画・コンテンツビジネスが関わるためか、エンタメなどの話題にも興味がある人が多く、趣味など見識は広くなる。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
組織体制及び、事業重点の更新をここ最近は考慮されていることで、半年〜1年ごとに、役員指示による部門・人員に変動が多数。新規で開拓中として、数年単位の計測が必要なジャンルの業務でも、役員は直近売り上げを重視している様子があり、人員固定や継続業務にできるかの不安要素で新規作業は起こしづらい点は改善が必要。