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株式会社エイエイピーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
400万円250~570万円33

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収400万円
回答者の年収範囲250~570万円
回答者数33

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
413万円
(平均年齢34.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
404万円
(平均年齢35.6歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
385万円
(平均年齢35.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳355万円550万円11
30~34歳389万円499万円9

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社エイエイピーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 31万円 0万円 124万円
年収 499万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 124万円
給与制度:
給与に関しては営業成績の手当てが大きく、成績によって毎月の給与に差が出る。大きな案件や特記できるような案件を受注すれば特別手当などもつく。賞与は、業績にはあまり関係なく一定の金額で支給してもらうかたちで、あまり仕組みを社員も理解していないのが現状。

評価制度:
半年ごとに自己申告があり、それをベースにして面談する形。ある一定までは順調に昇給していくが、一定以上は良い業績を残した人が選ばれて、昇給していく。

回答者: 女性/ システムディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 3万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
賞与:夏と冬の年2回に支給。今までの所属期間上は、なしだった回はなかったが、会社
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回答者: 女性/ システムディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 3万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:インセンティブ、直近の大きな売り案件の考慮などがある点。年収
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 35万円 0万円 80万円
年収 470万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナス2ヶ月分だとしても、基本給が少ないため給料1ヶ月分くらい、もし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:売上・粗利目標に対する達成率で毎月の給与が変更する。基本給に加えて数万
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 次長

3.3
口コミ投稿日:2024年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 40万円 0万円 50万円
年収 570万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:明確な規定はない評価制度:明確な
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は年2回。本当に少しずつ上がるので期待しすぎない方がよい。コロナ禍で上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ローカルにしてはふつう評価制度:個人の裁量
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブはあるので、業績が良ければその月は給与があがる。褒賞金も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく少ないのが現状。役員クラスでも満足に貰えていないと思われる。み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績によりインセンティブはあるし、ボーナスも2回でる。資格取得等でも褒
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足している人など誰一人いないのが現状。広告代理店と言っても大手との給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:深夜まで働いている人も多く、100時間超えている人もいるように見える。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前より労働時間に気をつけるようになってきたようだが、基本的な古い体制を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:査定基準が今ひとつわからない気がする。出来る人にとっては何故だろうと言
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いいのかわからないが、よく言えば安定しており、月々安定した給与支給があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業で基本的に就業時間に見合った給与は支払われていない。長時間労
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 7万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代が多く、基本給は低かったと思います。残業代はしっかり支払われてい
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回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:私がいたころは不景気だったこともあり、昇給はほとんどありませんでした。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:典型的な年功序列の給料体制です。そして成績が良くても給与に反映されるの
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 三島本部/ 次長

3.5
口コミ投稿日:2021年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 280000万円 0万円 300000万円
年収 400万円
月給(総額) 280000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300000万円
給与制度:普通だと思う。遠地手当は良い。評価制度:基本は、実力主義。スキルと業績
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株式会社エイエイピーの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2021年09月06日
福利厚生:退職金は、聞く話だとあまり期待できないとのこと。初任給でもらった分が引
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株式会社エイエイピーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ クリエイティブ

4.2
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:住宅補助や社員寮、退職金等は基本的な水準のようなイメージです。オフィス
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月13日
福利厚生:社員家族が住めるアパートがありました。実家では住宅補助は対象外だったと
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給与制度:営業職と異なり、エンジニアは柔軟に評価される。手当についても... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:あまりはっきりしませんでした。キャリア選択制度等もあったよう... 続きを見る
2.9
東京都千代田区内神田2丁目12-6内神田セントラルビル 5F
その他・その他

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