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株式会社三交クリエイティブ・ライフの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
事業の強み:直接、メーカーに商品導入の交渉などを行えること。お客様の声から、商品
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:FC企業のため、自分自身で商品の買い付け、導入やイベント企
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:残業は多いが、一般的な小売の想定範囲内だと思う。勤務時間が店
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
261万円 21万円 2万円 0万円
年収 261万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昨今はコロナの影響により減収となってしまい、賞与は数年出ておりません。
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:ハンズ事業は必要。情報発信は得意分野なのでそれに特化した売り場は必要
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 30万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給ほぼなし。今後給料減額予定。賞与もコロナ前に業績不振でなくなった。
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:福利厚生は、あるにはあるがあまり認知度が低い。映画の割引や、リゾートホ
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 39万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は、年一。額は最低限。残業多い場合には管理職を当てがい残業代の抑止
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:接客だけではなく、社員以上は商品の仕入れを独自で行うため、取
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
働きがい:商品の導入、イベント(ブランドPOPUP)などの企画から実行が1からで
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
事業の強み:商品導入スピードが早く、午前に紹介された物を午後には導入できる事業の
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
事業の強み:地域に根付いた信頼。ブランド力による事業展開。ただしこれらは40代以
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:協調性なし、自由にやるといった感じ組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
福利厚生:三交グループの施設利用割引などがあるが、実際の利用者数は不明。退職金制
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業はあまりありませんが、繁忙期は多少の残業をして
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:時短勤務や有給取得のしやすさ等、女性にとってはある程度働きやす
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:新規にチャレンジできます。協力して仕事を進める流れはありま
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回答者: 女性/ アシスタント社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:退職金は正社員からじゃないと出ないです。ただ、交通費は全額負担なので少
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回答者: 女性/ アシスタント社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:体制が古いところがあるので、労働組合から出た提案が従来行っ
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回答者: 女性/ アシスタント社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:休日休暇も1ヶ月半前に希望すればほぼ取れる。月に3日か4日の
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:平日の休日を有効に活用できます。勤務時間後に、同僚との交流も
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1回あります。賞与は状況によります。育児休業も取りやすく、会社
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:退職金は制度としてあるもののかなり少額。今後減額される予定。オフィス環
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:女性の割合が多いため働きやすいと思う。産休・育休や時短制度もあ
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:お店での販売業務だけではなく、良い意味も悪い意味
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回答者: 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:フロア特性もあるが、女性が多いフロアだと、協力しやすい。女性の
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:男女関係ない環境では
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
勤務時間・休日休暇:コロナ以前は月残業40時間以上。仕入も行うため休日に他店の動
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:半年に一度上司との面談により、自分の設定目標とそれに対する振り返りを行
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
成長・キャリア開発:インテリアコーディネーターなどの資格補助はあるが、実務に活か
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 80万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 20万円
給与制度:半期ごとの目標立てと達成率に対して、自己評価・管理職・取締役の評価を行
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
福利厚生:退職金あり。一部三重交通グループホールディングスの施設の割引がある。オ
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:女性管理職(かつ時短勤務)もおり、車内での女性割合も高い。特に
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている人が多い。ただし、長く勤められないと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年08月05日
福利厚生:ブランド力が有り誰もがしっているお店。福利厚生が充実している。商品の導
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