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株式会社ジェイアール東海ホテルズのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:キャリア支援については、社外研修が充実しています。外部研修へ
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:トップダウンである。組織体制・コミュニケーション:社員同士
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:部署異動が頻繁にあるため、ホテル内のさまざまな分野の事を経験
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回答者: 女性/ 飲料課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量と給与が見合っていないと感じました。年功序
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回答者: 女性/ 飲料課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:月8日の休日です。ただし、部署によっては朝早い勤務のため社内
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回答者: 女性/ 飲料課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:交通費は半年ごとに定期代が振り込まれます。賞与は1.3ヶ月分ほどです。
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
309万円 22万円 3万円 45万円
年収 309万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 45万円
給与制度:給与水準は低いと思う。サービス業なので、基本給が低く残業代や夜勤手当で
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:休日は出勤する事なくしっかりと休める。ただ、部署にもよると思
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:系列ホテルを優待を使って安く泊まる事が出来る。会社内に従業員食堂があり
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はわりと厳密だがシフト制である以上休暇は自由ではない
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は少ないです。賞与も厳しい。コロナ禍以降は全体的に会社の体制が厳し
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:煌びやかなイメージでしたが、裏方はハードです。ど
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
女性の働きやすさ:女性の方も数多く活躍されています。ホテルの前線においては女性の
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
事業の強み:ブランド力とJRの系列という点が強みかと思います。リニアも控えている
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回答者: 女性/ 飲料課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
女性の働きやすさ:接客や事務系の部署は女性も多く、様々な事を理解してもらえるよう
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:WELL BOXや映画割引券等ありました。オフィス環境:従業員食堂や休
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:最前線で接客サービスができると思っていたがそうで
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:年に2回期首に目標設定をし、期末にそれに対する評価面談があるが、正直な
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
組織体制・コミュニケーション:マルチタスクとDX化が推進されている。人はすごく良
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回答者: 女性/ 飲料課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
福利厚生:勤続3年以上で退職金があります。社員持株会にも入る
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
事業の強み:名古屋マリオットという東海圏内では盤石なホテル
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:従業員の人数が多いため若い子達の声は上に届きにくい。やりた
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:配属先によって異なるが希望休や希望シフトの調整は融通が効くの
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:福利厚生は充実していた方だと思う。社員食堂もかなり安く定食の種類も3種
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:どの層も同年代の女性従業員が多く、女性同士は和気あいあいとして
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ホテル業界の中では給料は良い方。残業代、深夜手当もしっかり出ます。ただ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
働きがい:お客様からありがとうと言われる機会が多い。そういった時に働きがいを感じ
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