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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
女性の働きやすさ:沢山の女性が働いているため、女性は働きやすいですが、子供がいる
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17:15ですが、現場は早いスタートになる
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回答者: 女性/ 経営企画部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営企画/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:残業手当があらかじめ42時間分付与されていました。現在は21時間に減っ
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 7万円 74万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 74万円
給与制度:男性に比べると、賃金が低い。平等ではない。営業会社なので、営業の給与は
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が低い昇給額が低い主任階級になっても給与が変わらない評価制度:企
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回答者: 女性/ 採用/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
働きがい:最終の決定権は社長にあるため、経営層とリアルタイムでやり取りして運用に
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回答者: 女性/ IC/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:退職金はない。交通費は支給されるが、住宅手当は勤務地から実家の距離でも
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回答者: 男性/ 工事監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:配属先にもよるが、1人あたりの物件数は他社よりも多いと思う。
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:確定拠出年金が会社から出るので良いと思う。オフィス環境:立地は良くない
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:風通しがよすぎる。組織体制・コミュニケーション:コミュニケ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ほぼ、昇給はない。営業の人はインセンティブはあるので稼げると思うがその
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:住宅補助が出るのがありがたい。住宅会社というだけある、という感じ。オフ
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回答者: 男性/ 工事監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:色々なことに挑戦することを大切にしている会社だと思います。
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】引き渡しの際や打ち合わせ中に信
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月10日
事業の強み:土地を持っていること事業の弱み:商品力事業展望:
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:研修はありますが効果的かどうかはいまいち分かりません。働きが
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月10日
オフィス環境:本社は比較的綺麗ですが行く機会は営業職だと少ないかもしれないです。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月18日
入社理由・入社後の印象:とにかく仕事量が多かった。新人でもかなりの量の業務を任さ
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回答者: 女性/ IC/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月16日
女性の働きやすさ:産休・育休は必ず取得できる。また、みんな快く送り出してくれ、向
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回答者: 回答なし/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:やる気があれば成長しやすいと感じます。研修もそれなりにあり。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:常に新しいことに挑戦する社風はいいと思いますが、無計画
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年05月09日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】ずばり太く短くです。やれる事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社前に一年間の年俸を設定されて、中途採用の私は、かなり納得の出きる会
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも動きにくいという印象です。あとは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:面接時に家族構成の詳細(年齢、職業等)を聞かれ、大変不
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】創業20周年で県内の中小企
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】人間力を大切にしている会社。制度はまだ
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:縦割りの業務体制なので、責任感がなく作業になって
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:簡単に有給は取れる多様な働き方支援:子育て世代は時短勤務でき
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月18日
入社理由・入社後の印象:第一に働く先輩方の人柄の良さ。説明会から一貫してそれは変
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月11日
企業カルチャー・社風:社員の人事異動が多く、落ち着いて業務が出来ない環境。その人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】若手からなんでも提案できる環境は素晴ら
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回答者: 男性/ 工事監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:北関東ナンバーワンをめざしている栃木当にも進出して言っているため、今
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:とにかく女性が多く、パートでも責任のある業務を行うことができる
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月11日
事業の弱み:中途社員が多いため、会社の考えが浸透しておらず自社の良さをアピール出
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