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第一環境株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
女性の働きやすさ:世間一般と同等で、可もなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チーム制で行うため、間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い。言われたことだけをやればよい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長く働けない。 女性の昇格、昇給は見込めな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】官の民間委託会社なので、業務は無く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】水道関係の実務はあるが、一般的なビジネススキルなどは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】営業所の管理者から労務についての問題を解決したと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】企業として多角経営にもっていければ、期待
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】自己啓発をして、成長し、転職をするしか
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:官公庁の委託業務のため、お役所の指示を基本としています。そ
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:研修は入社時にしっかり行われる。働きがい:窓口に来られるお客
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的取りやすい方。上司クラスの方々も平気で連休や休暇
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に想像していたより忙しく、電話対応、窓口対
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:パートで子育てしながら働きやすい。子供の都合での休みも取りやす
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回答者: 女性/ 事務専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
福利厚生:健康診断が受けられる。オフィス環境:休憩室(昼ご飯を持参して食べるスペ
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回答者: 女性/ 事務専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:有給休暇が取りやすいので、子どもの学校行事などの際は希望日に休
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回答者: 女性/ 事務専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
働きがい:困っている市民からの電話に対応し、市民の役に立つことができるので、そこ
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回答者: 女性/ 電話、窓口対応/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 東大阪事業所/ 事務

1.6
口コミ投稿日:2023年03月05日
女性の働きやすさ:急な休みでも休んだり早退
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2021年10月20日
女性の働きやすさ:働きづらい。職員にもよると思うが。思ったことを発信できる場もな
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:休日に電話が来たり、休日出勤させられるなどはないので休みはゆ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:ミスは許されない雰囲気でした。水道局からの委託業務なので、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
勤務時間・休日休暇:休日は面接時に説明された通りの日数をとることができました。有
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:女性の社員はいなかったので何とも言えませんが、土曜出勤が毎月1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
オフィス環境:とても快適でした。ただ、コロナ禍で換気を頻繁にするため、場所によっ
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口コミ投稿日:2021年01月14日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 8万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最低賃金の時給はもらえました。仕事内容に見合った給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩は12時から13時まで、13時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】役所内なのでお弁当を売りに来るが売
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
仕事内容:水道料金の専門事務。水道料金の徴収・請求・帳票出力・検針、収納補助・窓
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当があるにはあるが、残業せざるえない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】休むことに関しては、特に問題ない。比較的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み社員はノー残業デーを設けてはい
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】パート勤務者には、正社員よりも電話処理を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】4時間程度。残業代はでるが、残業をする
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤続年数、勤務スタート時の時給がその求人時期によって違いがある。パート
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
女性の活躍・女性管理職:営業所は女性が大半を占めています。交流はあまりありません
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