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サン・エム・システム株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:
新規事業は特にない。
客先常駐を基本としたよくあるSES企業

事業の弱み:
基本的に客先常駐が基本となるため会社として売り出せるパッケージ商品がない。
そのため他社と競うのは人件費となるためビジネスモデルに限界がある。

事業展望:
今後もSESを主体としたビジネスモデルで進んでいくと思われる。
自社開発や自社受けは展望として望めないので、それを望んでいる方は違う会社を受けた方がいい。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:スキルに関しては、常駐先の仕事内容に左右されます。しっかり仕
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回答者: 女性/ SG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいと思います。私用や体調不良で何度か取得しまし
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回答者: 女性/ SG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:他の会社の相場がわからないので完全に感覚ですが住宅手当は安いと思います
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:常駐先の会社に合わせる為、人それぞれですが、インフラエンジニ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:交通費は全支給。出張手当と住宅手当がお気持ち程度で出ます。その他は特に
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的取りやすいかと思われます。よほどの繁忙期でな
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・休日休暇:わたしはまだ入社したばかりなので残業はあまりないですが、先輩
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:ひかくてきに風通しがよいかいしゃです。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、しっかりとスキルを身につけるこ
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 5万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格取得をしていけば昇給することができる。評価制度:昇給基準は資格取得
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいない。エンジニア自体、女性が働き続ける
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には上場を目指すと聞かされたが具体的なプラ
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:入社後、新卒は3ヶ月間の研修がある。その中で基本的な知識を学
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
組織体制・コミュニケーション:穏やかな人が多い印象です。管理職の方々も話しやすい
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 3万円 55万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 55万円
給与制度:入社1年目は1度目の賞与は研修期間のため1万程。部署配属後は、参画する
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。一応研修もあります。また、私の場合は
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレワーク希望だったのに週5出社で納得できない。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
オフィス環境:基本的に客先常駐になるので、本社で働くことは少ないかと思います。客
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:生理休暇がありますが、取得の際は直属の上司に「生理休暇を取りま
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はIT業界について知らなかったため、どの企
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにきたいとかしてないので、ギャップはありませ
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:たいしょくきんや住宅手当があります。少ないですが貰えるだけで嬉しいです
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:目標達成したら評価されます。そこで昇格と昇給して
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回答者: 女性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇が取りやすい環境です。実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月01日
働きがい:基本事務職なので、何か新しい事を考える、というよりは決まっている業務を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月01日
会社の安定性:創業以来黒字かつ無借金経営。子会社が2社あり、会社の成長性を日々感
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月05日
成長・キャリア開発:自社勤務はほぼなく、出向先である職場での勤務になります。仕事
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月05日
事業での社会貢献:システムの多くは社会の人々の生活を支えているので、社会への貢献
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】基本的に客先で働くため、そこでどのよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
働きがい:仕事の幅が広い為、様々な事を経験することができ、多くの知識や技術を身に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
成長・キャリア開発:未来を見据え、戦略的に成長していこうという機運に満ちている会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
成長・キャリア開発:自分で考えて実践することが出来る環境だと思う。上司も意見を聞
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】会社を通してIT系の資格を受験した場合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
会社の安定性:組織として未熟な点が多々あり、仕組づくりや改善が必要と感じることが
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