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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗には寛容クレーム発生した際、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】支援は少ない。成長を促

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】アドバイスは特にない

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】2年目は講習提案前になるとシュミレーショ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生徒の点数が飛躍的に上がったり、今までできなかった子ができるようになっ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】時間が不規則になり、生徒の長期休暇の際には

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】子どもの成長をいろんなパターンで見る

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】忙しく、制度としてはなかった。個人的に教え合う等

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】経験の有無にかかわ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】アルバイトの管理・コミュニケー

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生徒の成長を感じ取れるのは素晴らしいことだと思っています。教え子からの

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：先輩教師が、生徒に判り易く且つ楽しく伝える授業作りをしている。そして、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2017年07月09日

働きがい：アルバイト講師の仕事は授業とその他清掃などの雑務です。良い点は生徒第一

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：子供が好きなら続けられる。生徒のために自分は何ができるかを考えられるこ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：話す力が身につく。生徒や親などさまざまな年齢野人と話すことで

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生徒さんが成績向上をできたときや志望校合格を果たすためのモチベートがで

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：成績向上をすると生徒や親が喜んでくれる。生徒や親からの「ありがとうござ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：講師の主体性を重んじてくれ、チームワークを発揮できるような雰囲気作りの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：アルバイトの研修に関してのみですが、非常に手厚いものだったと思います

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社員のタイプが様々で、面白い人が多い。多様な価値観を持っている人が集ま

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：一番のやりがい＆達成感は、お客様の笑顔です。お客様と企業が“Win-w

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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一般社団法人日の出医療福祉グループ

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兵庫県加古川市平岡町新在家２３３３−２

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回答者：回答なし/ 介護職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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有限会社JKバイオ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

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ステリスジャパン株式会社

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東京都千代田区麹町５丁目１ＮＫ真和ビル　９Ｆ

コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:米国本社からのサポートがあまり無く、社員自分たちで解決するし... 続きを見る

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東京都渋谷区円山町19番1号渋谷プライムプラザ12階

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	一般財団法人新学力研究センター
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.shozemi.com/
所在地	神奈川県横浜市西区高島２丁目６－３２

設立年	2013年
代表者	福村賢一
※ 一部、四季報データ参照

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