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株式会社アミングのすべての口コミ

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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあまり感じられない。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月02日
成長・キャリア開発:自分のやる気次第で、売り上げにつながる事は嬉しいです。お客様
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
事業の強み:地方において厳選されたトレンド雑貨や洋服に触れられる。百貨店などギフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:雑貨だけでなく、人と接することが好きな人には向いている仕事です。地方の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
成長・キャリア開発:挨拶の仕方や話し方など、ちゃんと出来ているようで実は出来てな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
入社理由・入社後の印象:服屋ではないのに、トップスだけでほぼ1万円以上する服を購
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月02日
仕事内容:主に品出しやレジやラッピング各売り場では接客や掃除、売り場変えなど様々
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
成長・キャリア開発:新入社員から責任感のある仕事を任せられるため、2年目3年目の
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
女性の働きやすさ:スタッフは女性ばかりなので、理解はあるが、人手不足と業務の多さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月23日
福利厚生:とにかくラッピングに関する決まりが多いです。入社一年目を過ぎても初めて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
オフィス環境:開店前はもちろん、売り場で品出しをしている時にも毎日場所を決めて掃
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業文化・社風・組織体制:社風は変わっていると思います。心、心と、心を重視します
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口コミ投稿日:2016年06月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:相応もしくは安いと思う。仕事はパートでも仕入れ管理などもしなければなら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:他企業で行なわれるセミナー関係の参加費、交通費は自己負担。 参加はもち
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
成長・キャリア開発:ラッピングの合格ラインのタイムを測るテスト、綺麗な売り場の作
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:接客、商品知識が身につく。人との繋がり。支援制度は特になしで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:職場上仲良く話せるときはあるが、何かミスをしたとき、すぐ注意してく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:・お客様に喜んで頂いた時。 何か聞かれた時に、自分の勉強した事を伝えられ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
企業理念の浸透:プラスの言葉を使いましょう、というのがアミングの教えなのでスタッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
教育・研修:細かな教育がある、イコール、それだけスタッフの負担が増えるということ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
働きがい:一人一人担当エリアを割り当てて頂き、各自ある程度自由に売り場を作れるの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:本部の売場チェックには休日出勤が当たり前で、ゆっくり休めない。勉強会へ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすい職場です。特有の嫌な感じはありません。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
働きがい:家に帰ってもやる事がない。友人がいないから予定も無いという人なら、仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
福利厚生:小売店だから、そんな大きな福利厚生を期待していないので、私には十分に感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:ウォーターサーバーが使えると面接で言われたが、実際はお客様の試飲用
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:毎月勉強したことをレポートに記入して提出し、それが査定の対象
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
女性の働きやすさ:夕方や土日祝が人が少ないために、客注などの対応に残業しても、申
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
教育・研修:時給の出ない勉強会、心の勉強会。会社側の1番おしてる理念の核なのに、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:可愛らしい雑貨を取り扱っており、バイヤーのコンセプトは良いのだと思う。
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口コミ投稿日:2016年06月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勉強会の名目なのに給与が付かないのは如何なものか。現に、数十分拘束して
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
成長性・将来性:他の店にない、スタッフの対応力ではないかと思う。定価であっても、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
働きがい:常に笑顔、お客様に対しても、スタッフに対しても。NOと言わない、何でも
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性スタッフなので、女性が働きやすい環境であるが、そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
勤務時間・休日休暇:ほとんど時間になれば帰ることが出来た。まだ自分の担当を持って
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