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株式会社地域新聞社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
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退職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
教育・研修:新卒1年目の研修は手厚いのですが、2年目以降と中途はやや放置気味…。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
教育・研修:若手社員、特に新卒入社組の1年目研修は手厚いが、それ以上の世代や階層
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
教育・研修:1年目社員に対する研修は手厚いが、2年目以降はほぼ研修がない。たまに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
教育・研修:新入社員研修は多くの社員が関わり、1年間みっちりと行われる。ただ、2
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
働きがい:年齢、役職に関わらず、やりたい事、改善した方が良い事の費用対効果、メリ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月11日
働きがい:地域新聞社は千葉県・埼玉県で213万世帯にフリーペーパーを配布し広告収
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月11日
成長・キャリア開発:今期で6年目になるWEB事業、売上は毎年右肩上がりで拡大して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:企画を立てて、販売をして、それが実際に印刷されて、自分の努力が視覚化さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
成長・キャリア開発:誉めて伸ばすという風潮が、私にとても合っていて自由にのびのび
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口コミ投稿日:2016年12月10日
教育・研修:新人が辞めない教育をということで、ヒトの繋がりをとても大事にしていま
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口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:広告は掲載してみないと分からない、タイミングが合わないと反響に繋がらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
教育・研修:入社後いきなり営業に出ていきます。 もっと実践の練習を経て、営業に出る
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