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回答者：男性/ コーポレート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:ミドルバックオフィスには年功序列の風土が残る。また社員の育

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回答者：女性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月16日

ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティに注力して取り組んでいた、社内でも日頃より

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月01日

企業カルチャー・社風:男女関係なく、実力主義組織体制・コミュニケーション:仲間意

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く、チャンスがある。風通しは良かったり悪か

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回答者：男性/ 遺言信託担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 信託銀行事業部/ シニア社員

4.9

口コミ投稿日：2024年02月25日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く用意されている。言いたいことは言える風通

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月11日

企業カルチャー・社風:体育会系で、実力主義だが、仲間意識が強く、皆んなで協力して

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業支部/ 社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月13日

企業カルチャー・社風:昭和の体育会系といった企業カルチャー。女性は相当頑張らない

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回答者：女性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.8

口コミ投稿日：2021年09月08日

企業カルチャー・社風:いわゆる世間一般で抱かれている印象とは違い、管理部門では中

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月10日

企業カルチャー・社風:古い体制は残っているように思う。研修はしっかりしているが、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WP

3.7

口コミ投稿日：2023年07月08日

企業カルチャー・社風:数字が取れている人から評価されるイメージ。最近コンプライア

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月18日

ダイバーシティ・多様性:さまざまな国籍、人種、バックグラウンドを持った社員がいる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月07日

企業カルチャー・社風:体育会系のような雰囲気もやや残っています。ただ、無理難題を

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回答者：女性/ 財務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月27日

ダイバーシティ・多様性:本社機能はインドのチームが主体となって運営されている面も

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回答者：男性/ 投資銀行/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月05日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月20日

企業カルチャー・社風:風通しの良い会社組織体制・コミュニケーション:上司と話しや

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回答者：女性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年07月16日

企業カルチャー・社風:仕事はやる気がある人が多い。上司はやりがいを持って働いてい

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回答者：男性/ 新規事業・コンプライアンス・投資信託/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 野村アセットマネジメント/ シニアマネージャー

2.1

口コミ投稿日：2023年11月21日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会も、風通しのよさもあるようでありません。組織体

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回答者：男性/ あああ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月16日

企業カルチャー・社風:今の時代はわかりませんが、とにかく新規開拓を獲得していく人

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回答者：男性/ その他/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月16日

企業カルチャー・社風:頑張る人を応援し、キャリアを積ませる体制が整っている。組織

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回答者：男性/ 特になし/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ M&A

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

企業カルチャー・社風:場所によるので一概には言えないが、ディール自体はRMの性格

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年09月03日

企業カルチャー・社風:素直な人が多いので、野村證券の独特のカルチャーに染まってい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間はあまり意識したことはない

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2020年07月25日

企業カルチャー・社風:すべてがトップダウンで決まる会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：ただ、お客様のなかには昔の、男は頑張って働き女は結婚し

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回答者：女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2020年09月21日

企業カルチャー・社風:外資のようなところもあった。1人でも英語を話す方がいたら、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】既に派遣の前任者が辞めてしまい、社員6

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

企業文化・社風・組織体制：仲間意識が、高くてプライド高いので派遣や契約社員も大事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

企業文化・社風・組織体制：この兵隊割ゆえに飲み会は、断れません。必ず参加です。ス

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月10日

企業カルチャー・社風:とにかく体力勝負な土台。深夜遅くまで働いて、また、朝早く目

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：派遣にも自主性を重んじてくれるのでとても居心地がいい。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 支店

4.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

企業カルチャー・社風:支店長や課長のタイプで、雰囲気が変わると思う。全体的には活

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回答者：女性/ 人事部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月17日

企業カルチャー・社風:古く、お堅く、というイメージ通りだと思います。でもそれで良

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回答者：女性/ 総務サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 総務部

3.8

口コミ投稿日：2021年07月18日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは穏やかで居心地の良い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】一般常識やマナーがしっかりしていないと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】静かで落ち着いていました。作業に集中し

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会社名	野村證券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	https://www.nomura.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋１丁目１３－１

従業員数	13093名
設立年	2001年
資本金	10000百万円
代表者	森田敏夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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