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株式会社IIJプロテックのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:配属先によるが、最初にある程度の要望はヒアリングしてくれる印
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:特に感じない組織体制・コミュニケーション:毎年冬に社員旅行
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 1万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年4月に定期昇給があるため年1で昇給可能大幅な上昇は等級を上げなけれ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業推進本部/ 一般職

3.6
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与が3回付与されるのはやる気に繋がるので良いと思う。大体各1ヶ月分く
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社の際に事前に配属先の希望や相談ができると言わ
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
組織体制・コミュニケーション:参加自由の社員旅行があるようだが、現在はコロナの影
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
福利厚生:退職金は無し。住宅補助は月1万のみ。以前は交通費が定期券で支給されてい
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:福利厚生は最低ライン。また通勤手当も出るが、職場から自宅までかなり遠い
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇はなく年末も何故か28日まで勤務。配属先が27日まで
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 2万円 60万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給が低く、昇給も年数千円程度。若手に活躍の場があると謳いながらも実
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
福利厚生:住宅手当、量なし。通勤手当は都度払い。通勤定期代は出ないため休日の外出
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
成長・キャリア開発:ない。成長する意欲がある人は次々と退職していく。資格取得によ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:かなりドライ。横のつながりや飲みニケーションはゼロなので、
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
福利厚生:住宅補助は有り、通勤手当は定期または実費支給。退職金は無しオフィス環境
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はある一定の資格取得ができると手当も支給有
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニア職へのキャリアチェンジも視野に入れた技
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:大手企業のグループ会社でありそこへ出向する社員も多い
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:育休を取得している
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:本社グループであれば、取りやすいですが、派遣先のさらに派遣業
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:評価制度はないものと思って
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。「一人暮らしでは金銭的に厳しい生活にな
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:男女比率は1:1くらいな体感だったため、女性だから肩身が狭いこ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の強み:親会社が大きいので倒産することは当分無い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月25日
働きがい:私は以前勤めていた会社とは全く違う現在の仕事に就き、上司と話していると
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月25日
成長・キャリア開発:スキルという部分では、現在の会社は資格を取得すると資格奨励金
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:特に何もなかったです。周りの人たちはとても優しくいい人が多かったので
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