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高見株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:
住宅補助はいくつかの条件があり、その条件を達成する人は少しいただくことができます。
出身地なども関係してくるため、期待はしすぎないほうが良いかと思います。

オフィス環境:
店舗により大きく変わるため一概には言えませんが、基本的には不便を感じない仕様になっているかと思います。

回答者: 女性/ コスチューム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:住宅補助は規定が厳しく、その規定をクリアするのが結構難しいので結局でな
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:福利厚生はいたって普通です。ブライダルの会社なのでアニバーサリー休暇な
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:福利厚生は基本的にない。社員自身が結婚式を挙げる際の割引率が大きい。衣
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回答者: 女性/ 人材開発課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月02日
福利厚生:各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)、住宅・結婚貸付金制度、
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月31日
福利厚生:配属される店舗によって福利厚生が異なる。(百貨店だと一年以上勤めると社
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月02日
オフィス環境:スタッフの数とパソコンの台数に差がありすぎていて、事務処理をするの
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:拠点により、老朽化などの影響であまりいい環境とは言えない場所もある。退
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月15日
福利厚生:住宅手当はもう少し出して欲しかった。もらえるだけ良かったですが本当にお
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月26日
福利厚生:勤続5年以上退職金有、財形貯蓄、ウェルカムバック制度有。オフィス環境:
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回答者: 女性/ ブライダルスタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月15日
オフィス環境:配属先によると思います。本店であればランチは外で食べることもできま
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回答者: 女性/ ブライダルプランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プランニング/ チーフ

3.9
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:福利厚生は健康診断は女性が多いことから、子宮や胸のエコー検査等も最初か
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月13日
オフィス環境:立地は駅から近く、通いやすかったです。事務所内はかなり狭いところも
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
オフィス環境:都内近郊店舗は基本駅近で通勤しやすい。店舗によって休憩室の有無が変
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:通勤費はもらえる一人暮らしをしている同僚は住宅補助1万円もらっているオ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月14日
福利厚生:特出する福利厚生はない結婚式をあげる際に割引になるくらいオフィス環境:
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:住宅補助1万円、通勤費は全て負担してくれる。オフィス環境:店舗によって
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生:住宅補助は申請基準が厳しく、審査が通っても少しのみ貰える。実家住みが多
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月10日
オフィス環境:勤務地によってとても新しいオフィスで整っているところもあれば、全員
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:退職金は5年以上勤務しない限りは出ない。住宅補助はかなり細かく規定はあ
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月22日
オフィス環境:結婚式場やホテルの中のドレスサロンが配属先に多いので、景色や雰囲気
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:退職金は満5年働かないと出ません。オフィス環境:事務所は綺麗ではありま
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
福利厚生:住宅手当は出ますが、条件があったり、金額もあまり多くないので一人暮らし
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:福利厚生は普通。退職金は満5年以降出る。オフィス環境:ブライダルなだけ
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:財形貯蓄有り。オフィス環境:配属店舗に異なるが比較的に利便性の良い場所
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月13日
福利厚生:交通費や勤務中に発生した移動費は全額負担してくれます。オフィス環境:駅
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:住宅補助はありますが、正直雀の涙ほどです。地方ならなんとか暮らして貯蓄
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:30歳までの単身者は住宅手当が1万程度出ます。寮は無いです。退職金は勤
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月10日
オフィス環境:店舗の社員数とパソコンの台数が合っておらず、パソコンが先輩たちで埋
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月11日
福利厚生:退職金・財形貯蓄ありオフィス環境:衣裳室やホテル、結婚式場で働くことと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月28日
福利厚生:一般的な会社と同じです。オフィス環境:部署によって大きく変わりますテナ
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月10日
福利厚生:自分が結婚式を挙げる時に安くなる事以外は特に特徴はない。オフィス環境:
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月28日
オフィス環境:配属される店舗により、食堂や休憩スペースがあったりなかったりします
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月18日
福利厚生:退職金は5年働かないと出ない。5年目までで辞めていく人が多い為ないに等
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
福利厚生:基本的な福利厚生は全て整っている。退職金、住宅補助、財界貯蓄、社員持株
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