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株式会社モバイルコミュニケーションズの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ 通信キャリア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 技術職

3.3
口コミ投稿日：2023年11月09日
成長・キャリア開発:第一級陸上特殊無線技士の講習が無料で受けられます。それ以外の
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口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年12月13日
成長・キャリア開発:一陸特を取らせてもらえる。研修でビジネスマナーやitパスポー
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口コミ投稿日：2022年04月06日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月06日
働きがい：2021年6月に入社し、2ヶ月間の研修期間を経て8月に就業先は入場し働
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口コミ投稿日：2022年09月07日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月07日
成長・キャリア開発:入社後に指定の資格を取得すると資格手当がもらえます。資格取得
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口コミ投稿日：2024年01月26日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月26日
成長・キャリア開発:通信業に未経験で参入する場合はキャリアを積みやすいかもしれな
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口コミ投稿日：2024年02月19日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年02月19日
成長・キャリア開発:資格手当は一部あり。研修では社会人の一般常識を学んだ。働きが
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口コミ投稿日：2023年09月10日

回答者： 女性/ 技術担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部

2.9
口コミ投稿日：2023年09月10日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、特に第一種陸上特殊無線技士については
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口コミ投稿日：2023年10月23日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年10月23日
成長・キャリア開発:資格取得手当はいくつか
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口コミ投稿日：2022年04月22日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年04月22日
働きがい：事務処理で責任感のある仕事を任せれているため、仕事を行う中でやりがいを
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口コミ投稿日：2022年04月25日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月25日
成長・キャリア開発：・希望者については第一級陸上特殊無線技士を取得できる環境があ
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口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者： 女性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年10月13日
成長・キャリア開発:基本的な社会人のマナーを学ぶことはできるが、与えられた業務を
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口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月27日
成長・キャリア開発:autoCADを使用するのでCADの経験が積める。第一級陸上
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株式会社モバイルコミュニケーションズの女性の口コミ（73件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(12件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(15件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(12件)
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