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株式会社学生情報センターの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
企業カルチャー・社風:風通しは比較的良い。下の者でも意見を言いやすい雰囲気がある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:休日は充実している。閑散期はしっかり週2回休めるし残業もほぼ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:住宅補助、通勤手当あり。退職金あり。他の福利厚生は正直よく知らない(あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
445万円 26万円 2万円 84万円
年収 445万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 84万円
評価制度:資格手当があってある程度まで昇給すればそこそこ年収は上がる。昇給できな
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:退職金はありますが5年未満であれば期待できません。在職時には、管理物件
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:まだまだ現在の会社のような融通は無い。東急になって変わった
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
企業カルチャー・社風:学生向けに事業展開している会社のため、人柄は温厚な方が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいと思うがシフト制の部署もあるので必ずしも好き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日だけでみると多い。しかし繁忙期は週1休みで残業は80
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:お客さんは基本的に学生とその親。初めての1人暮らしで不
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:部署が多くあるのでその分色んな事業に取り組むことは出来ると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:残業は多い2月と3月は80時間オーバー朝から日付が変わるまで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
事業の強み:東急不動産HDとのグループ連携事業の弱み:「安心安全」を一番にセキュ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給と他手当に加えて見なし残業15時間分がついていたかと思います。評
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 10万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
賞与:店舗の成績に左右される。個人の結果はよほど成績を残さないと賞与には反映され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 10万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:基本チーム制なので、あまり頑張っていない人でも評価に差が出な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ごく一般的。インセンティブはないため営業で成果を出してもチーム評価にな
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回答者: 男性/ 営業開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業開発部 営業開発課/ 主任

1.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:現場は、4,5月が閑散期、6〜9月が繁忙期、10〜3月は最繁
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:有給は使えるが、常に仕事の連絡が来るので、気が休まない24時間連絡は来
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:営業に関しては仲介と管理と学校営業の3点になります。
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回答者: 男性/ 営業開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業開発部 営業開発課/ 主任

1.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 30万円 6万円 100万円
年収 510万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:定量7:定性3で一旦は基礎評価(点数化)されるが、部門長評価による微調
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 10万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:昇給は年一回、評価については夏の賞与のタイミングで支社長より伝え
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:マンションの開発~仲介、管理までトータルサポートに加えて、学
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:有給があるので、閑散期は割と休みやすい。10月から4月頭まで
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回答者: 男性/ ビルマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:本社勤務だと土日休暇だが、店舗配属だとシフト制。少なからず休
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回答者: 男性/ ビルマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:東急グループになったことで収益への考え方が変わったと思う。事業の弱み
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回答者: 男性/ 店舗営業推進課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月17日
成長・キャリア開発:自分次第で成長の仕方が変わる。店舗や上司によって方針も違うの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:夏の趣味がある人は良い。理由は夏(閑散期)は長期休暇があり、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:営業の部署では外営業、車の運転、営業事務、PC作業など様々な
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回答者: 男性/ 店舗営業推進課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 78万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 78万円
給与制度:仕事量等を考えると妥当だと考える。個人ノルマはないので、店舗のノルマを
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回答者: 男性/ ビルマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:レンタカーが格安で借りることができる。(通常の半額ぐらい)オフィス環境
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 22万円 6万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 112万円
給与制度:繁忙期、残業をすれば給与にかなり反映される。評価制度:男性社員の昇格は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
事業の強み:学生マンションを管理しているということもあって、社会貢献度はかなり高
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の弱み:学生を対象にしている事業であるが、少子化により学生の数が減ることが間
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:基本的に学生の入学・卒業にあわせて繁忙期・閑散期が分かれる。
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