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株式会社NTTネクシアのすべての口コミ

回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:お客様に理解して頂けるように、商品説明や問題解決をしていくこ
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回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:派遣社員として働いていたので正社員の福利厚生は不明。オフィス環境:1階
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ スーパーバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度は予測範囲内であったと思われる。縦の共有
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回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
企業カルチャー・社風:女性がキャリアアップしやすい環境だと思う。現に女性が部門の
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 神奈川事業部/ プレイングマネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 4万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私は派遣社員だったので、時給換算の為残業をすればその分貰えますが、時期
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回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:OCNというプロバイダーは他社と比べて安く、フレッツ光回線と併せて使
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回答者: 男性/ CM/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
事業の強み:在籍している社員は、派遣社員がほとんどであるが、研修体制がかなり充実
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間で、たまに残業があります。部署にもよりますが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:退職金や財形貯蓄の欠如は、将来の安定への不安を増大させます。しかし、通
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口コミ投稿日:2021年07月15日

回答者: 女性/ CSR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 1万円 1万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 1万円
給与制度:昇給は半年に1度で、具体的な数値を元に判断されます。顧客からのアンケー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月06日
勤務時間・休日休暇:残業時間は5分からつきます。年休も時間年休の取得が可能です。
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:基本は7時間勤務。有給もかなりとりやすいと思う。その反面休み
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口コミ投稿日:2021年06月10日

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ マネージャ

2.0
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:福利厚生は問題なく充実している。ただ、総合職と契約社員では相当な差があ
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回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・仕事量:10:00~18:00、休憩1時間の7時間労働お昼休憩は応答員
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 女性/ データクレンジング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員と一括りで表現されているが、契約社員の種類として時給制や月給制
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回答者: 女性/ 受電オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・仕事量:全体的に普通です。勤務時間は任意でたまに残業を頼まれるくらい。
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回答者: 男性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:コールセンターだったため、完全シフト制である。私の部署のシフ
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回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:自分が入社した当時はコロナ禍の影響で10:00~18:00の
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給/月給制+インセンティブインセンティブといっても1件数十円~と低め
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:就業期間が1年未満、また派遣契約だった為昇給はありませんでした評
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:通勤手当は、つくのですが、手続きの書類が多数あるので、一週間位はかかる
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口コミ投稿日:2021年04月04日

回答者: 女性/ コールセンター業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員でも時給性社員と月給制社員があり、それぞれ配属先のセンターごと
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ コールセンター/ オペレーター

3.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
勤務時間・休日休暇:時代にそって適切な時間設定はされているように見受けられる。勤
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:カルチャーは良い点は比較的風通しは良いと感じる言いたいこと
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月31日
企業カルチャー・社風:女性が多く活躍しているが、だからといって家庭を持つ女性に優
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい風潮が全体的にある。シフトメンバー次第という
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:古き良き会社というイメージ。実力次第で出世ができる、コミュ
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:就業期間が1年未満、また派遣契約だった為昇給はありませんでした昇給・
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回答者: 男性/ コールセンタ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月03日
福利厚生:契約社員は、退職金、住宅補助はありません。ただ有給はすべて消化できます
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
福利厚生:休憩スペースがしっかり取れていて比較的綺麗なので良いと思います。通勤手
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:各ジョブごとに、多くの知識を身に付けなければならないが、研修
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回答者: 女性/ データクレンジング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
入社理由:募集していた求人の業務内容が自身でトライしたい内容であったこと、また企
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
企業カルチャー・社風:派遣会社なのでそれぞれだと思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:合理的ではないルールやシステムが多々あり、PCもシステムも
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回答者: 女性/ コールセンター業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年04月04日
福利厚生:契約社員の場合退職金はありません。正社員の若手であれば住宅補助がありま
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