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株式会社フォーシーズの成長・働きがいの口コミページです。株式会社フォーシーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1212件掲載中。ライトハウスは、株式会社フォーシーズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ レストランスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月27日

成長・キャリア開発:二十代前半や、今後もずっと飲食業で働く方には良いと思います。

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回答者：男性/ 英食い/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月09日

成長・キャリア開発:独立制度などキャリアアップが様々ある働きがい:礼儀礼節や一流

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回答者：男性/ 英食い/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月25日

成長・キャリア開発:店舗での女性は8：2くらい　本社でも７：３働きがい:食文化を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：食材やサービスにこだわりがあるので、チェーン店としてでなく料理人として

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】＜やりがい＞　やる気さえあれば新しいポストにチャレ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】入社後3年で成長率300％アップを実現できた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】新しい事業の新規一号店なので、一からルールやマニ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上長もほとんど現場経験者であり、退職者も業

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】とにかく、上長の対応は早くOKが出たら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】自身のキャリアアップは意識

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】様々な事業店舗があるため、手を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】直接、お客様に携わっているので、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】業務内容に対する賃金が見合っていない。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】成長できる環境である経営にお

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】管理監督者になると、どんなに社歴が短くとも、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】飲食店営業なので、チーム仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】営業で人との交流を通じて成長すること

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】自分は店長業務ですので裁量権

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：配属後、数か月に何度か研修制度があり、社会人、社員としての研修制度は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】気力、体力がないとキツイ。流石に一日１６

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない、使い捨てのよう

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】新入社員で入社後すぐ泊りがけの研修。ほ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】基本的に人の良い人が多い。こちらからの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】新業態を次々立ち上げており、都度チャンスはあ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修というなの親睦会み

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】役職にあった研修が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】接客、または調理が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいは、自分よりも年が下のアルバイトを纏めていく・教育するこ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：店長になるとほぼサポートはない。その割にやる事は多くプレッシャーも強

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：1きちっとした環境、設備の上で研修が行われるため、未経験からでも独り

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：マネージャーとしての裁量は大きく、力量に違いが出る。シフトにしても、販

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】什器の発注など、制限が厳しくいつも足

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】個人の能力に依存すると思いますが、全体的に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】マネージャー会議が月に1回程度。店舗ミ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】とにかく売り上げてマネージャーになること。日々頑

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サニーヘルス株式会社

3.4

長野県長野市

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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有限会社花川商事

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株式会社北の達人コーポレーション

3.8

北海道札幌市中央区北一条西一丁目6番地さっぽろ創世スクエア25F

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株式会社横濱屋

3.3

神奈川県横浜市南区宮元町4丁目93番地

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株式会社はなまるフードサービス

2.2

神奈川県横浜市港北区新横浜25-1

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ストロベリーコーンズ

2.8

宮城県仙台市青葉区中央２丁目２－１５ＳＣ中央ビル

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社マツヤスーパー

3.6

京都府京都市山科区竹鼻地蔵寺南町9番地1

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【風通しのよい会社か】人間関係は良い職場だったと思います。上... 続きを見る

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九州医療食株式会社

2.7

福岡県福岡市　博多区東那珂２丁目２２−４０空港西門ビル１Ｆ

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:若い時から現場の仕事を任せてもらえる。失敗しても上司がフォロ... 続きを見る

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会社名	株式会社フォーシーズ
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.four-seeds.co.jp/
所在地	東京都港区南青山５丁目１２－４全菓連ビル　５Ｆ

従業員数	1166名
設立年	1980年
資本金	50百万円
代表者	浅野秀則
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン&アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(724件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(6858件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2597件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1825件)
5		株式会社ファミリーマート 3.2 口コミ(7214件)

(3.4)	株式会社セブン‐イレブン・ジャパン口コミ(9525件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 37 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 紳士衣料担当 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 衣料事業部紳士衣料成長・キャリア開発:一応研修はありました。売場づくりなどや接遇の。働きがい:お客... (続きを見る)

(3.5)	株式会社キャメル珈琲口コミ(2377件) 平均年収（正社員） 326 万円残業時間（月間） 29 時間
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(3.2)	まいばすけっと株式会社口コミ(2043件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 28 時間
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(3.1)	株式会社ダイエー口コミ(1349件) 平均年収（正社員） 430 万円残業時間（月間） 26 時間
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(2.8)	ミニストップ株式会社口コミ(1310件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 係員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:業務が多岐にわたるため慣れるまでは時間がかかる。また、時間帯... (続きを見る)

(2.9)	株式会社マルエツ口コミ(1264件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / グロサリー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート働きがい:繁忙期などはやりがいを感じますが、平日のお昼などはゆったりと... (続きを見る)

(3.4)	イオン株式会社口コミ(1254件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格の取得をすると、合格をすれば受験料をもらうことができまし... (続きを見る)

(3.2)	株式会社万代口コミ(1151件) 平均年収（正社員） 470 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロントエンド / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:研修などは丁寧にしていただけるので特に問題はありませんでした... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ヨークベニマル口コミ(1135件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 青果部門 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 青果部門 / マネージャー成長・キャリア開発:やる気があれば成長出来るが研修などはほぼ無いので自分次第... (続きを見る)

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