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株式会社旅行綜研の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社旅行綜研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを338件掲載中。ライトハウスは、株式会社旅行綜研への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み：
会社名に「旅行」がつくので、当然「旅行」系には強い。これまで積み上げてきた長年の実績から、安定して旅行会社から依頼が入ってくるので仕事が途絶えないという強みがある。
またMICE案件でも単発の仕事があったりするので、添乗業が落ち着いてしまった時のカバー体制も整っている。そして、短期・長期の仕事も営業が獲得してくるので、「旅行」系に関心の薄いスタッフでも幅広いジャンルの仕事の提供が可能。

事業の弱み：
学会運営やデスクワークなどを担うMICE案件において、長期案件に弱い傾向がある。原因として、獲得できる仕事の幅が狭い事と旅行事務の場合、特殊なシステムを操作する必要があるため、そのシステムを扱える経験者となると、かなり限定的になってしまう。旅行業を強みにしているが故の弱点かもしれない。

事業展望：
コロナ渦で苦しんでいた旅行業界が、「Withコロナ」へと社会情勢が変化しつつある事により、ある程度の業績回復が見込める。特に、当社のこれまで中心を担ってきた、ツアーコンダクターや空港のグランドスタッフはこれまでの経験を生かして、業績回復が期待できる。
また当初コロナ渦でワクチン接種業務や学会・イベント運営等の業務を担当した、いわゆるMICE案件で活躍をしたスタッフがスキルを身につけ、継続的に協力して頂ける事。また、そのスタッフがツアーコンダクターにも参加するといった社内での「循環」の動きも出ているので、マルチに活躍できる環境が整えられると思われる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み：業界では、どの旅行会社にも所属しない大手独立系である。　子会社の場合

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み：コロナで旅行・観光のお仕事は大打撃を受けましたが、旅行業以外にもコロ

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 財務部/ 課長代理

2.8

口コミ投稿日：2022年12月02日

事業の強み:従来の旅行関係の人材派遣が主要事業であったが、コロナになり仕事が激減

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み:コロナで大打撃を受けた観光・旅行業界ですが3年ほど経った今、コロナの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

仕事内容：航空会社に派遣、手荷物の仕分け作業などチェックインカウンターで預けられ

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回答者：女性/ 添乗員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月31日

事業の強み:特になし事業の弱み:世界情勢に大きく左右されます。事業展望:とくにな

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回答者：男性/ 添乗員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2020年07月15日

事業展望:コロナ禍で業界自体が完全に沈没。いつ終息するか不透明だし、海外は完全に

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回答者：女性/ 添乗員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 東日本/ なし

1.8

口コミ投稿日：2020年12月15日

事業の弱み:自分がミスしたら全て自分の責任。例えば10万円分の団体券なくしたら自

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

成長性・将来性：連絡が遅い。シフトは半月や1ヶ月(少なくとも1週間)単位でどんな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

雇用の安定性：登録している添乗員は不安定です。旅行業、平和産業なので震災、テロ、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

仕事内容：添乗員の日給を時間で割ったら、全国の最低賃金を下回ると思います。朝が早

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

成長性・将来性：空港スタッフはオリンピックに向けてますます需要のある職種になって

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

仕事内容：イベント派遣。元々旅行会社なので、学会などの海外の方が参加するイベント

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年06月18日

仕事内容：1ヶ月前までにシフト表をFAXするためお休みはとりやすいです。また、ツ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

仕事内容：会社で仕事することは殆どないのだが、自宅でこなさなければならない業務が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

雇用の安定性：一部の古株が幅を利かしているので、そこに入れれば仕事がしやすい。リ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年06月18日

仕事内容：【他部署との関わり】添乗員どうし、所属会社の垣根を越え仲良くしています

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

仕事内容：日本国内・海外問わず、会社が提携している各旅行会社の企画ツアーの添乗業

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

仕事内容：新しくできたばかりなので、仕事の量が圧倒的に少ないです。1か月に案件が

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

仕事内容：メジャーな旅行会社のツアーに同行し、自分のご案内や対応によってお客様の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

会社の安定性：昨年、希望退職を募っています。地方に売り上げを持たせないといけない

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

新規事業への取り組み：キャパを考えずあれもこれもと手を出して利益は得られていない

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

仕事内容：仕事のやりがいなんてひとつもなかったです。研修はしっかりしていたと思い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】もっと自己アピールがあってもよいのではないか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】普段あまり事務所へは行かない添乗員へも、新人

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

新規事業への取り組み：空港カウンター業務から、イヤフォンガイドのレンタル、VIS

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】旅行業界の経験があれば中途採用可能な会社です

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】ほとんど接する事がないので、残念ながらどんな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

仕事内容：現時点での自分の仕事内容に関しては満足していますので不満や不安に思う事

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回答者：女性/ 添乗員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月02日

事業の強み:コロナ禍で旅行の需要はかなり減ってしまったがワクチンコールセンターな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：やはり海外添乗するまではお金がない。社員登用もすごく珍しくって約

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回答者：女性/ ツアーコンダクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月12日

事業の強み:顧客の旅行欲が有る限りなくならない事業の弱み:新型コロナウイルスの様

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回答者：女性/ 添乗員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月29日

事業の強み:旅行業界ということもあり、景気やその時々の社会的背景に左右される業種

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月27日

雇用の安定性：長く働いても派遣。20年以上働いているベテランさんを見ていて、自分

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株式会社フリープラス

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大阪府大阪市中央区北浜2-1-17 北浜ビジネス会館501

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東京都豊島区東池袋１丁目１０－１住友池袋駅前ビル　９Ｆ

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東京都新宿区西新宿６丁目１５－１

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ジャルパック

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東京都品川区東品川２丁目４－１１野村不動産天王洲ビル

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回答者：男性/ 旅行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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株式会社近畿日本ツーリスト首都圏

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東京都千代田区東神田１７－８ユニゾ東神田１丁目ビル

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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クラブツーリズム株式会社

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

事業の強み:添乗員が付くツアーやテーマを持たせたツアーなどが強みではない... 続きを見る

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会社名	株式会社旅行綜研
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://ryokosoken.jp/index.html
所在地	東京都港区虎ノ門１丁目４－２

従業員数	220名
設立年	1991年
資本金	100百万円
代表者	石井光彦
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4370件)
2		KNT-CTホールディングス株式会社 3.0 口コミ(585件)

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(2.7)	名鉄観光サービス株式会社口コミ(802件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 36 時間
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(3.4)	株式会社JALナビア口コミ(580件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンターオペレータ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業展望:HPで解決できれば問い合わせ自体が減るため、JAL自体のDX... (続きを見る)

(2.7)	株式会社農協観光口コミ(572件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:コロナ以降、バス代やホテル代が大幅に値上りして、1泊のツアー... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイアール東海ツアーズ（JR東海ツアーズ）口コミ(501件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業課 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:やはり、親会社のJR東海の基盤。よくも悪くも、JR東海に関連... (続きを見る)

(3.1)	羽田旅客サービス株式会社口コミ(442件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / エアポートコンシェルジェ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 旅客サービス部エアポートコンシェルジェグループ / なし事業の強み:親会社が日本空港ビルデング、空港を保持している会社である為潰... (続きを見る)

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