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株式会社松原興産の成長・働きがいの口コミページです。株式会社松原興産で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。ライトハウスは、株式会社松原興産への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】は、アミューズメント施設やホテル事業もお客様に喜んで笑顔で退店して頂く時が一番やりがいを感じる点です。アミューズメント施設やホテルもお客様との一対一で直接会話をしながらする仕事なので、私達店員の対応一つでお客様が店員に捕らえる印象が変わっていきます。その様な仕事の中で、老若男女問わず多くのお客様が来店されるのでお客様一人一人に出来るだけこちら側が出来るサービスをし、お客様が笑顔でお帰りになられる時がやりがいを感じます。

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回答者：男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:体力に自信がある方、コミュニケーションに自信がある方は積極的

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】失敗したことが身

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年03月23日

教育・研修：私自身は駐車場誘導員であった為、これといった教育や研修などはありませ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年03月23日

働きがい：お客様から、よく話しかけられ愚痴などを聞いていると、ありがとうと言われ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】辞めたい理由がさだか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】会社の規模が大きく上司が部

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】同期は同

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】何かとすぐ転勤がある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】閉店後の社員ミーティング

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】ホールでの抜群の接客と月間の粗

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】そうゆうの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】社長との直接ミーティン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】思い入れがあっての仕事のミスは怒られ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：きっと人によって感じることは様々だとは思いますが、やりがいはあまり感じ

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9

口コミ投稿日：2022年11月07日

働きがい:顧客様が多かったので、顔を覚えて頂いたり話しかけていただけたことが良か

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】ないですね。グループ的なかんじのなかでゎ相

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：意外とやりがいはあります。とある店舗で働いておりましたが、上司によるの

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成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】社内に仕切りがなく、他の... 続きを見る

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会社名	株式会社松原興産
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.matsubara-kosan.co.jp/
所在地	京都府京都市伏見区

従業員数	480名
設立年	1979年
資本金	60百万円
代表者	松原基浩
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / パーソナルトレーニング事業部 / パーソナルトレーナー成長・キャリア開発:資格取得稟議で通過可能働きがい:ゲストに寄り添うことの真意が... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(968件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / アミューズメントスタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:アルバイト・準社員はC、B、A評価で時給が上がっていく。A評... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(925件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / パチンコ / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 副店長成長・キャリア開発:PCスキルなどは非常にあがります。資格はないです。働きがい:... (続きを見る)

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