回答者: 男性/ 製品管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
20万円 | 1万円 | 0万円 | 5万円 |
年収 | 20万円 |
---|---|
月給(総額) | 1万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 5万円 |
特に特徴はなく年功序列であがっていくイメージがありました。
評価制度:
年功序列であがっていくため、特段実力があったとしても見合った形での評価にはならないイメージがありました。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
20万円 | 1万円 | 0万円 | 5万円 |
年収 | 20万円 |
---|---|
月給(総額) | 1万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 5万円 |