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富士通データセンターサービス株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:通常勤務と交代制勤務がある通常勤務は、7.7時間、交代制は日
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:日勤だと8時間勤務で土日祝も休みです。トラブル等なければ快適
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年2回あります。通勤手当も全額出ます。資格手当もあり、仕事を必要
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運用部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:色々いわれているものの、親会社がとてつもなく強いため、既存事業がなく
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 38万円 8万円 70万円
年収 430万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 70万円
給与制度:通勤手当て、昇給年1回、賞与年2回、通勤手当、家族手当、交代勤務位の場
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:自分のやりたいことがあれば、提案し実行できる社風があります
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:資格や親会社との共同企画など、挑戦できる機会はあります。風
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:会社独自の等級制度があり、昇給、賞与は等級の高さに比例する。手当は資格
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回答者: 男性/ 運用・保守/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本データセンター運用部/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:雰囲気社員同士の連携が重要になるため、社員同士の仲は比較的
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回答者: 男性/ インフラSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 26万円 6万円 130万円
年収 450万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 130万円
給与制度:制度改定があり本給レンジテーブルが公開されるようになり、評価に対する透
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回答者: 男性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に、カレンダーのとおりに祝日・休日は設定されています。
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回答者: 男性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:IT系を中心に、資格取得支援(受験料補助、合格・取得時の一時
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回答者: 男性/ 運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:勤務先によって大きく作用されるが月の残業時間が40時間を超過
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回答者: 男性/ 運用・保守/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本データセンター運用部/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇調整は制限があると考えたほうが良い(体調不良や
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回答者: 男性/ インフラSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:何をするにしても親会社の富士通ありきである。富士通がやれと
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回答者: 男性/ 運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:新入社員や会社都合により転勤した人は借り上げの寮を用意してもらえるが、
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 23万円 2万円 110万円
年収 460万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本給は多くはないですか、手当が厚いです。特に家族手当は多いと思います
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回答者: 男性/ 運用・保守/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本データセンター運用部/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 26万円 0万円 100万円
年収 410万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:与えれれた業務を粛々と熟すだけでは、評価はされにくいと考えたほうが良い
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:残業は職種によります、オペレーターならほとんど残業はありませ
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回答者: 男性/ 運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
企業カルチャー・社風:希望する職場への転属を話す機会はあり、希望は比較的聞いてく
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回答者: 男性/ インフラSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:住宅補助については入社から数年は独身寮への入居が可能。また、世帯者には
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回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料は日勤者であれば、残業代が1分単位で支給されます。例えば8:40か
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回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは最高にいいと思います。残業もほぼなし(
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回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
成長・キャリア開発:実際に富士通で勤務したりするので、職種はHP等で書かれている
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回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:富士通グループなので、基本的に福利厚生には恵まれている環境だと思います
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用部

3.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:女の人はシフト勤務に入れられることはないはずなので決まった時間
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回答者: 男性/ インフラ運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは配慮してくれるが、客先との交渉は良くな
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回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:一番いいところは出産しても続けやすいところ。時短勤務が小学6年
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用部

3.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:ほとんどが運用、保守になる。SEといったことを夢
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回答者: 男性/ 監視担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:子会社なので親会社の方針次第で業務内容や業務方針
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回答者: 男性/ オペレーションエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏データセンター運用部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、夜勤から日勤に戻すことが苦じゃない方。夜勤の
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回答者: 男性/ オペレーションエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏データセンター運用部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:ネットワーク関連の資格を取得を推奨する動きが強まっており、受
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回答者: 男性/ 監視担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:向上心がない組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に給与は低いです。ベースとなる金額も低いですが、昇給率も低く、年
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用部

3.0
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は恐ろしいほどしない。等級に変更がない時がほとんどでありあがらない
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