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株式会社エムティーアイのすべての口コミ

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回答者: 男性/ CARADA事業部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:部活は新卒主体で進めるため、1~3年目の新卒者の負担が大きい
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
オフィス環境:最寄り駅から直結のビルのためアクセスは非常に良好です。オフィスが5
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:社員のコミュニティはあり、積極的な人とそうでない人に分かれ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:平均年齢が若いため、20-30代のうちから責任のある仕事を任
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:スピード感がある方だとおもう。事業の弱み:トップの意向が強過ぎて、そ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新入社員の初任給や若手には納得感があるが、管理者クラスが多数おり、そこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:今は、わかりませんが、労働時間が異常に長かった。 当時は、成長速度が異常
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:MBO評価。成果と(グレードが低い場合)成長項目の2項目に分けて評価さ
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:技術職は人材への投資も積極的な印象。資格や研修への参
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:グレード制度であるため基本的には原資が限られており、上限が明確に定まっ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスの有無はは部署によりかなり差が出る。休日
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月12日
福利厚生:福利厚生は一般的であるように思えるが補助などについては手厚い訳では無い
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環境が整えられていると思います。管理職の中には
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月01日
勤務時間・休日休暇:ホワイトだと思う。休暇取得を会社として推進。また休暇もとりや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:基本的にはユーザー目線ではありません。 ビジネスとして成り立ちそうか、そ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金は10年在籍して月給1ヶ月分。その後1年ごとに月給1ヶ月分上乗せ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:スマートフォンに関するノウハウがやや低いように感じる。実際、FP
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい。年齢に関係なく
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:ポジションや年齢、勤続年数に限らず、サービスを自ら企画し提案
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回答者: 男性/ スペシャリスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:給与に加え6月、12月に賞与が支給されます。会社全体の業績連動となって
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:事業部内の風通しは良く活発なコミュニケーションが為されてい
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
福利厚生:退職金は勤続10年まではなし。住宅補助は赴任者以外はなし。管理職からス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月01日
福利厚生:会社の自動販売機は健康に関する飲料がやや安め。オフィス環境:立地のいい
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:在職当時は時短社員の方たちが残業して18時過ぎまでいるのをよく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】条件はありますが支援して
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
事業の強み:かつてはフィーチャーフォン向け音楽配信サービスが主力事業でしたが、ル
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 5万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
昇給・昇進スピード:中途で入った場合はだいたい翌年には1グレード上がるかなという
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 5万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:年に2回評価面談があります。昇給は確かに年に1回です。今はどうか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルのみ身につきます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:正社員も含め、社員を守ろうという意識が会社全体としてあると思います
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:フルリモート。自分の場合は、出社は数ヶ月に一度程度であった。
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:部署や会社にもよるので一概にこうとは言えないですが、少なくとも
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回答者: 男性/ システム企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:女性の妊活から育児までかなりの福利厚生が用意されているので女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:伸び悩む途中にあります。 これからゲームやヘルスケアといった分野で
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務システムはもう少しモダンなものを使ってるだろ
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