口コミ投稿日:2020年07月05日
口コミ投稿日:2016年05月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2017年01月21日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2017年01月21日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年04月30日
回答者: 男性/ 人事総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年06月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年06月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
回答者: 男性/ 設備管理業務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2017年04月20日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 女性/ 清掃/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2022年06月25日
回答者: 女性/ 清掃/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2019年03月06日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月06日
口コミ投稿日:2015年11月30日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.5
口コミ投稿日:2015年10月08日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.4
口コミ投稿日:2015年11月30日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.5
口コミ投稿日:2015年11月30日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.1
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3.2
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最新の回答:2020年10月08日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東海ビルメンテナスの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
現場作業、顧客への営業、業者との折衝、原価計算分析、事務処理など総合的な管理をする。広く浅くということになるが、いろいろなことを学ぶきっかけが多い。その中で自身が得意なことを見つけ深く掘り下げることを強みとし評価に繋げることができる。会社で必要とする資格支援もあるため、資格を取得することでやりがいとなる。
働きがい:
総合的な管理をするうえで、管理する従業員においては年齢が15歳~75歳までの幅の方が勤務しており、年上の方もいれば年下の方もいる状況を取りまとめる大変さがある。年齢はそれぞれだが、自身の役割と違うことを理解頂き、顧客が求めることを従業員の方と実現することで会社のためになり、自身の為となる。年齢は違うが実現する方向性が同じであるため、一緒に実現する働き甲斐がある。