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株式会社シー・アイ・シーの福利厚生・オフィス環境についての女性の口コミ

この口コミの質問文
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専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
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口コミ投稿日：2021年08月15日

回答者： 女性/ 現場作業員兼営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衛生営業所

2.0
口コミ投稿日：2021年08月15日
福利厚生:社員寮として半額で住める。(３年前後で退寮しなくてはいけない。またその
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】深夜作業明けに営業に宿泊可能なのは男性
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【昼休みについて】現場へ出掛けてしまえば、現場と現場の間に時間があれば
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給以外の休みについて】夏期休暇が無いため、その代わりのような[Ｓ休
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】サークルや部活動はありません。各支社の方針によ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】深夜作業明けに宿泊するための部屋が各営
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【女性の活躍度】女性も男性と同じ仕事内容を求められると感じました。ただ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取得率】ほぼ0に限りなく近いと思います。事務員は年に１日程
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給以外の休みについて】夏期休暇がなく、代わりにＳ休という制度があり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【昼休みについて】現場の流れにより、昼休みが全くとれない日もありますが
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取得率】消化率はほぼ0です。事務員は有給休暇を取得する人も
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】全くありません。事務作業には残業代はもらえま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の申請方法】とったことがないためわかりませんが、すぐには取得
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】入社８ヶ月にフォローアップ研修という同期の交流
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株式会社シー・アイ・シーの女性の口コミ（25件）

福利厚生・オフィス環境(14件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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