回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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530万円 | 33万円 | 0万円 | 132万円 |
年収 | 530万円 |
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月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 132万円 |
年齢と等級に分かれている。賞与にて同僚と差がつく感じだが大きくは差がない気がする。
みんな残業で稼いでいる。
年度によっては成果配分で従業員に還元してもらえたのでありがたい。
評価制度:
半期に一度上司と面談。目標を掲げて達成度合いを織り合わせするが、意味があるかは微妙。
達成したときもしていないときも大きく評価はかわらなかった。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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