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日東工業株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
事業の強み:
業界では知名度が高く、門前払いは無いと考えてよい。キャビネットはトップシェアを誇り、新規参入も難しいため競合も少なく非常に安定してる事業だと思う。

事業の弱み:
フットワークは重い。皆で手を繋いで、責任を分散させてじゃないと、動けない。
競合会社はフットワーク軽そうに見える。
それが良いのかは正直わからない。

事業展望:
急速な発展もしなければ急速な衰退もないと思う。ただ、良い人材確保が難しく、入社しても直に辞めたり、育てても途中で体調不良で前線から退いたり。この状況が続くと緩やかに衰退していくと思う。

回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みです。11/23だけ祝日だが休みではなく、各自有
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 0万円 0万円 0万円
年収 410万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給はそこそこで、残業代で稼ぐという形になります。年があがっても、役
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
福利厚生:住宅補助は各エリアによって若干差があるが、補助はあります。通勤手当は全
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・休日休暇:部署や上司によるが、比較的取りやすいと思う多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
企業カルチャー・社風:働きがい改革プロジェクトなど、社内をいい方向に持っていきた
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回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
福利厚生:あまり知らないですが、通勤手当は出てました。毎日会社貸し切りバスが出て
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとくにないです。が、やはり思ったよりお
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
女性の働きやすさ:女性管理職はここ数年で驚く程増えたし、女性管理職に関しては納得
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすさや仲の良さはあります。(部署によ
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:新人の頃は研修があります。四年目以降も何
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口コミ投稿日:2023年01月03日

回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスは良い方だと思います。評価制度:部署によって違うみたいで、基準
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回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に思いつきませんが、強いて言えば自分がキャリア
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
福利厚生:住宅補助は現在は2割自己負担だが、2022年の4月から5割自己負担に社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
企業カルチャー・社風:全体的に向上心が感じらない。おとなしい人が多く、お役所みた
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口コミ投稿日:2020年12月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 1万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列のため、従業員の能力により大した給与差が出ることはないように感
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
勤務時間・休日休暇:自分の部署は残業は少ない。多様な働き方支援:リモートワークを
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
成長・キャリア開発:この会社でしか通用しないスキルが多い。働き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
事業展望:良くも悪くも、変わらない会社
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度がありがたいです。お休みも暦通りで、予定が立て
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:堅苦しい印象でしたが、部署によってははつらつとし
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:周りのサポートがあるので女性でも働きやすいです。育休、産休もと
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:全社の同期と集まって研修が定期的にあります。ただただ楽しい会
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