3.1

口コミ324件
年収・給与42件
求人0件
フォロー数14人

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口コミ(324件)

年収・給与(42件)

女性の口コミ(127件)

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株式会社DAY TO LIFEの平均年収は358万円、年収範囲は217～650万円です（39人の正社員の回答）。

株式会社DAY TO LIFEで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを42件掲載中。

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株式会社DAY TO LIFEの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
358万円	217~650万円	39人

（平均年齢34.5歳）

回答者の平均年収	358万円
回答者の年収範囲	217~650万円
回答者数	39人

（平均年齢34.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	394万円（平均年齢35.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	375万円（平均年齢43.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	321万円（平均年齢31.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	490万円（平均年齢42.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	299万円	400万円	6人
30~34歳	324万円	350万円	5人
35~39歳	385万円	650万円	8人
45~49歳	450万円	650万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 店舗開発・FC開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗開発部　シニアマネージャー/ 課長クラス

2.4

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
602万円	44万円	0万円	67万円

年収	602万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	67万円

賞与:基準として月給の1.5か月分／年間。年２回支給。期初に査定により上下あり。

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回答者：男性/ 店長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	15万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:昇給　年1回(5000円程度)賞与　年2回(給与×0.8〜1.2)総支

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回答者：女性/ スイーツ営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
266万円	16万円	3万円	15万円

年収	266万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:原則店長候補として一定の給与が支給され、店長→店舗兼任、アシスタントマ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：人事評価制度による等級制度にて正確に管理されております。年に一度の評価

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:入社後1年経過であれば、昇給は2,000円程度。賞与は手取り5〜10万

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 飲食

3.8

口コミ投稿日：2022年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:定期昇給はなく、実力で給与をあげていかないといけない。役職をあげて給与

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 飲食

3.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年功序列はなく実力で役職を上げて給料を増やさないといけない。上位職にな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	3万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与2回（2ヶ月分くらい）、賞与1回。有給５日取得で、必ず取得しなけれ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
105万円	8万円	0万円	0万円

年収	105万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:長期で働いてると昇給もあるみたいですが、そこまで頻繁では無いです。休日

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
3万円	18万円	4万円	25万円

年収	3万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	25万円

給与制度:賞与は年2回もしくは業績が良い年は年3回。去年と今年

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回答者：男性/ 製造販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年に一回の昇給、賞与は年に2〜3回（業

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回答者：女性/ 製造・販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	3万円	30万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:残業代はみなし残業制の為給料に含まれている。超過分は別途支給。賞与は給

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回答者：女性/ 接客販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回与えられる評価制度:やる気と体力さえあれ

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回答者：女性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与の前には上司との面談があり、上半期、下半期と何に力を入れて成果を出

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	3万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は年一回、上司3名からの評価で行われる。実際に一者に働いているわけ

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回答者：回答なし/ マネージャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

モデル年収:新卒に関しては基本は店舗配属で店長になる為の勉強をする事になる。店長

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回答者：回答なし/ マネージャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

年収・給与の満足点:個人的には自己評価＝上司の評価として貰えたので満足はしていた

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回答者：回答なし/ マネージャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

賞与:基本は年2回、給与の0.5〜1.0/月の支給です。支給額（率）は会社業績に

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回答者：回答なし/ マネージャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

評価・昇給制度:基本評価制度（シート）での上期下期の目標に対しての自己採点→それ

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回答者：回答なし/ マネージャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:基本無し評価制度:基本現場スタート。売上上げれば評価されより売上高い店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度はあり、直属の上司もきちんと評価してくれます。しかし会社という

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：まともに勤務しているだけである程度の昇給はある。無理をせず、コツコツ働

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：改善や要望を上げると評価が下がる人もいる。また、能力としての評価はあま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤務時間の長く、拘束時間が長くお給料と比例していない。また、休みも少な

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回答者：回答なし/ 接客販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	0万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトのため最低賃金です。正月などはプラスが出ます。評価制度:最初

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】時給、シフト制。月2回2週間ごとのシフト希望を提出で

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	5万円	0万円	20万円

年収	80万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:アルバイトでしたので、出勤した分のお給料でした。シフトを沢山入れてもら

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回答者：女性/ 製造、販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50万円	6万円	0万円	0万円

年収	50万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートは時給制なので、特に他はありません。社員は研修旅行などがあるよう

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2021年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50万円	--万円	--万円	--万円

年収	50万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は上がらなかった。昇給させようとする気がないです。1番腹が立ったの

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	9万円	0万円	37万円

年収	150万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	37万円

給与制度:アルバイトだったのですが、安すぎずもなく、高すぎずもなく普通だったよう

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はあまりない。長く働いてもあまり仕事量ばかり増えてあまりいいことは

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株式会社DAY TO LIFEの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 店長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

福利厚生:退職金制度あり家賃補助あり(

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

福利厚生：退職金はないため、長期勤務にはむかないと考える。若いうちに店舗経営のノ

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:無い。可もなく不可もなく普通の給与。最低時給より少し高い程度... 続きを見る

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株式会社日本一の年収・給与

2.8

千葉県野田市

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

給与制度:最低賃金だったので低い方だとは思います。勤続何年で表彰などは... 続きを見る

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会社名	株式会社DAY TO LIFE
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.daytolife.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区西天満３丁目１３－２０ＡＳビル　２Ｆ

従業員数	273名
設立年	1997年
資本金	11百万円
代表者	杉内健吉
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社DAY TO LIFEの平均年収は358万円、年収範囲は217～650万円です（39人の正社員の回答）。

株式会社DAY TO LIFEで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを42件掲載中。

1		株式会社セブン&アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(724件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(6860件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2597件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1828件)
5		株式会社ファミリーマート 3.2 口コミ(7216件)

(3.4)	株式会社セブン‐イレブン・ジャパン口コミ(9541件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / OFC / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:直近、給与制度改革により営業部門とオフィス部門の給与が同等級... (続きを見る)

(3.0)	株式会社イトーヨーカ堂口コミ(3373件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 紳士衣料担当 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 衣料事業部紳士衣料給与制度:パートナー社員でも、賞与をいただけたこと。評価制度:相当がん... (続きを見る)

(3.5)	株式会社キャメル珈琲口コミ(2382件) 平均年収（正社員） 326 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:もう少しあげて欲しい。アルバイトだったが、社員さんは残業など... (続きを見る)

(3.2)	まいばすけっと株式会社口コミ(2043件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店頭レジスタッフ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート給与制度:給与は他企業とそこまで変わらないと思う。ただ、コロナ禍が始ま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ダイエー口コミ(1349件) 平均年収（正社員） 430 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:等級により給与が変わります。パート社員でも試験に合格して等級... (続きを見る)

(2.8)	ミニストップ株式会社口コミ(1311件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / スーパーバイザー・エリアマネージャー（アパレル・ファッション） / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:賞与は評価と会社の業績によって決まる。役職なしの賞与は他企業... (続きを見る)

(2.9)	株式会社マルエツ口コミ(1264件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / グロサリー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート給与制度:パートナーなのでそこまで良くはありませんが　福利厚生はしっか... (続きを見る)

(3.4)	イオン株式会社口コミ(1254件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 特になし / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート給与制度:特にありません。何も考えていなかった為、アルバイトなので。仕... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フォーシーズ口コミ(1212件) 平均年収（正社員） 447 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計監修 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:一部高給な方はいるが、一般職は普通だったと思います。評価制度... (続きを見る)

(3.2)	株式会社万代口コミ(1154件) 平均年収（正社員） 470 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 小売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / グロサリー / サブチーフ給与制度:新卒で入ったので他と比べたことはありませんが給与は良い方だと... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	394万円（平均年齢35.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	375万円（平均年齢43.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	321万円（平均年齢31.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	490万円（平均年齢42.6歳）

株式会社DAY TO LIFEの年収・給与

株式会社DAY TO LIFEの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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