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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はありますが、万年人員が足りておらず、十分に新
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制ですので、なかなか休みに予定を調整することは難しいで
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
399万円 33万円 9万円 11万円
年収 399万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 11万円
給与制度:時期的なものや世間の流れ、社会情勢、金融緩和、経済傾向、コロナウイルス
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
福利厚生:通勤手当、住宅補助、結婚祝い、などなどオフィス環境:オフィスは非常に狭
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
成長・キャリア開発:激務をこなすと言う能力とタフネスは鍛えられるというよりないと
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:現在、管理職は男女分け隔てなく登用が行われ
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