口コミ投稿日:2023年11月21日
口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
2.2
口コミ投稿日:2022年08月05日
回答者: 女性/ 販売係/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
2.8
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2.6
神奈川県横浜市神奈川区六角橋1丁目4-4
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは全体的にやや体育会系の雰囲気で...
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2.7
東京都武蔵野市中町1丁目17-3
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 山内農場/ アルバイト
企業カルチャー・社風:和気藹々としていて若い子から年齢が高めの方までたくさん在籍し...
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2.8
東京都港区赤坂1丁目12-32アーク森ビル 23F
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的にやることは、突発的に始まる。連絡は、直前。早くて2〜...
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3.0
北海道釧路市春採5丁目16-10
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:コミニュケーションは多く取っている会社だと思いますダイバーシ...
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3.6
東京都港区南青山7丁目1-5コラム南青山 8F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:グループLINEがあり、知らない人や顔を合わせることの無い人...
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2.4
福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目5-37博多ニッコービル 601
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:理念、目標が高いのは大いに結構だが、人を大切にしなさすぎ。全...
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3.1
東京都港区港南2丁目18-1JR品川イーストビル
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗スタッフ/ なし
ダイバーシティ・多様性:店舗によりますが、外国人が多い店舗もあります。めちゃくちゃ働...
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3.7
愛知県名古屋市中村区名駅三丁目12番10号GS名駅ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべきこと】きちんとしている役員や役職者も沢山...
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0.0
東京都港区港南218-1
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:たまに仕事熱心でキツい人もいますが、基本は和気藹々としていて...
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3.6
愛知県豊橋市西岩田5丁目7-11
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ 店舗配属/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
企業カルチャー・社風:基本的に風通しがよく、下っ端の社員でも意見を吸い上げようとし...
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株式会社京阪レストランのカテゴリ別口コミ(92件)
株式会社京阪レストランの回答者別口コミ(15人)
- 販売 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年06月21日
- 課長 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年12月15日
- 営業部 / 部長 / 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.2
最新の回答:2021年11月22日
- 店長 / 店長職 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.9
最新の回答:2024年04月22日
- キャナリーロウ 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年12月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社京阪レストランの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 店長職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
割と新たな試みにはウェルカムな雰囲気だったはずです。でも結局は社長の気分次第だった印象です。
組織体制・コミュニケーション:
店舗社員毎の交流はあまりなかったです。
統括店長は話しやすかったです。
ダイバーシティ・多様性:
業態的にパートは女性が集まりやすかったです。外国人の方もちらほらいました。