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東京ボード工業株式会社の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
事業での社会貢献：当社はリサイクル事業ですので社会貢献度は高いです。事業内容とし
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
勤務時間・休日休暇：事務系はそうでもないのですが、工場で働く場合はワークライフバ
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
仕事内容：人事総務課の仕事内容は、給与計算や社会保険関係の手続きからはじまり、勤
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
オフィス環境：隣が工場なので、製品を製造するにあたり木粉が舞っています。本社内は
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
評価制度：人事評価制度は従来のものから、ひとりひとりの力量にあった評価をするもの
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
企業理念の浸透：「リサイクリングで地球環境の未来を創る」という経営理念は、全社員
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
女性の働きやすさ：育休や産休の取得実績はあります。育休、産休から明けて戻ってきた
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口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
成長性・将来性：手をあげれば色々な仕事に挑戦させてくれるので、自分の成長に繋がる
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：仕事を進める上での勉強（スキルアップ）には会社はサポートを惜
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：給与の制度を変更する予定で、コンサルティングを交えて検討を行っている。
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東京ボード工業株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

東京ボード工業株式会社の回答者別口コミ（8人）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年08月15日
  • 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.9 最新の回答：2022年03月06日
  • 廃木材の分別 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.8 最新の回答：2021年10月03日
  • その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年12月17日
  • 製造スタッフ 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.0 最新の回答：2021年09月21日
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